المستفيدون هم عمــــال الوظيفة العمومـــــية المصنفين في الرتب ما بين 01 و10
كشف الأمين العام الوطني بالاتحاد العام للعمال الجزائريين عاشور تلي لـ«البلاد” أن تطبيق الزيادات الناتجة عن إلغاء المادة 87 مكرر سيبرمج في آجال أقصاها بداية الدخول الاجتماعي المقبل في شهر سبتمبر. وبرر تلي التأخر الذي صاحب عملية ضخ الأموال في حسابات الموظفين الى صعوبة العملية من الناحية الإدارية حيث تتم دراسة ملفات كل موظف مستفيد سواء تعلق الأمر بعمال الوظيفة العمومية أوالقطاع الاقتصادي. وأضاف تلي على هامش المؤتمر الوطني للاتحادية الوطنية لعمال البترول والغاز والكيماويات الذي أقيم يوم أمس في نزل الأوراسي أن عملية دراسة ملفات المستفيدين في طور الإنهاء على أن تكتمل نهائيا قبل نهاية شهر رمضان المبارك ليتم التفرغ بعد ذلك لملفات الموظفين في القطاع الاقتصادي. وأوضح المتحدث أن الزيادات ستضخ في مرحلة أولى قبل الدخول الاجتماعي المقبل في حسابات الموظفين في الأسلاك المشتركة للوظيفة العمومية قبل أن تعمم العملية في مرحلة ثانية على باقي الأجراء في القطاع الاقتصادي. وبالنسبة للأصناف والرتبة الإدارية المعنية بالزيادات كشف تلي أن كل الموظفين المصنفين في الرتب الإدارية من 01 إلى 10 سيستفيدون من زيادات متفاوتة.
وفي السياق ذاته قال الأمين العام للاتحاد العام للعمال الجزائريين عبد المجيد سيدي السعيد إن إلغاء المادة 87 مكرر ما كان ليطبق لولا أنه سبق أزمة انهيار أسعار المحروقات بثلاثة أشهر مشيدا بثبات الحكومة الحالية على قرارها بإلغاء هذه المادة التي يطالب الاتحاد بإلغائها منذ إقرارها منتصف التسعينيات. وأوضح سيدي السعيد قائلا ”كان بإمكان الحكومة إطالة حبل الانتظار والتحجج باللجان التقنية لو كانت نيتها هي التراجع عن إلغاء المادة 87 مكرر لكنها لم تفعل”. واتهم سيدي السعيد في مداخلته بحضور كل من وزيري الطاقة والعلاقات مع البرلمان والمدراء العامين لكل من مجمع سونلغاز وسوناطراك والشركات التابعة لها بالإضافة إلى الأمين العام لرئاسة الجمهورية ونواب من البرلمان أن هناك تحالفا بين نقابات مستقلة وأيادي خارجية متمثلة في المكتب العالمي للنقابات لضرب الاستقرار الاجتماعي في الجزائر، مؤكدا أن الاتحاد العام للعمال الجزائريين تمكن من الظفر بفرصة عرض التجربة الجزائرية في بسط الحوار الاجتماعي في الاجتماع المقبل للمكتب الدولي للعمل وستنشطه الاتحاديات الممثلة لعمال مؤسسات ”سونلغاز”، ”سوناطراك”، ”سيال”
المصدر : مدونة التوظيف و التعليم