|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2014-10-07, 19:20 | رقم المشاركة : 1 | ||||
|
مسـاعدة !!
مـن فضلكم أريـد كيفية حسـاب نسبة الغيــابات اذا كان عدد التلاميـذ 32 وعدد الغيابات 8 وعدد الأيــام 18 ؟؟
|
||||
2014-10-07, 19:28 | رقم المشاركة : 2 | |||
|
............................ |
|||
2014-10-07, 19:34 | رقم المشاركة : 3 | |||
|
[ستعتاد على حساب نسبة الغياب |
|||
2014-10-07, 22:10 | رقم المشاركة : 4 | |||
|
الحضور الكلي 32×36= 1152 |
|||
2014-10-07, 23:58 | رقم المشاركة : 5 | |||
|
الحمد لله الحمد لله انا جد فرحة بعودة استاذنا الفاضل محمود العمري الى المنتدى حفظك الله من كل سوء واطال عمرك ورزقك بنعيم الصحة والعا فية اميييين اميييييييييييييييييييين اشكرك جزيل الشكر على الافادة ].................................................. .................................................. .................................................. .................................................. .. بهذه الطريقة كنت احسب النسبة لكن في هذا العام انتقلت الى مدرسة جديدة وجدتهم يحسبونها بطريقة اخرى وهذا ماحيرني .................................................. .................................................. .................................................. .................................................. ........مرة اخرى اشكرك استاذي الفاضل |
|||
2014-10-08, 00:36 | رقم المشاركة : 6 | |||
|
عدد الغياب بانصاف الايام مضروب في 100 تقسيم عدد التلاميذ في الحضور الكلي ( ايام الدراسة *2 )
والله اعلم لتتاكد من النتيجة اعتبر نصف التلاميذ غياب مثلا 15 من 30 و عدد ايام العمل 20يوم يعني الغياب ( 40 غياب لكل تلميذ * 15 يساوي 600) ضرب 100 يساوي 60000 مقسوم على ( عدد التلاميذ 30 مضروب في الحضور الفعلي 40) يساوي 1200 تكون النسبة 100/50 يعني النصف و الذي هو 15 من 30 |
|||
2014-10-08, 05:27 | رقم المشاركة : 7 | ||||
|
اقتباس:
|
||||
الكلمات الدلالية (Tags) |
مسـاعدة |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc