مسابقات التوظيف الجامعي - الأساتذة المساعدين (4)

[badro13]

ما هو تخصصك أختاه، أن قانون

[الأستاذ الأستاذ]

https://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=415981
هذه النافذة لمناقشة كل المسائل المتعلقة بالعمل اليومي للأستاذ الجامعي في إطار أداء مهامه أو كل النشاطات المرافقة للعمل البيداغوجي.في هذه النافذة تطرح كل المواضيع التي لها علاقة بتحسين مستوى الناشئة وتطوير قدراتهم كما يتم مناقشة المناهج وطرق التدريس وكذا نظام الألمدي وكل ما يمكن أن يندرج ضمن عنوان هذه النافذة، فضلا عن الانشغالات المادية المتعلقة بالأجور والمنح ومنح البحث وغيرها ، نرجو من كافة الأساتذة إثراء محتوى النافذة لاسيما الملتحقون حديثا بالتدريس في الجامعة. كما نرجو من الإشراف تثبيتها والله ولي التوفيق.

[hosbkaz]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الزرزور

لدي عتاب بسيط للإخوة في هذا المنتدى أتمنى أن تتقبلوه بصدر رحب . لماذا لا تشجعون الأعضاء الذين يكتبون مشاركات طويلة كالذين يقومون بوصف مقابلة أو يأتون بأخبار حصرية خاصة الأعضاء الجدد بينما تشكرون مشاركات لمجرد إلقاء السلام أو كتابة دعاء -طبعا لا يجب أن تفهموا من كلامي أني لا أشجع على إلقاء السلام و الدعاء لبعضنا البعض لكن يجب أن نعطي لكل ذي حق حقه- هل تدركون أن مجرد ضغط على زر (شكرا) يكون له مفعول إيجابي و إيجابي جدا ربما أكثر مما تتصورون خاصة مع العضو الجديد الذي يعتبر ذلك بمثابة رسالة ترحيب به

اعوذ بالله من الشيطان الرجيم
اعْلَمُوا أَنَّمَا الْحَيَاةُ الدُّنْيَا لَعِبٌ وَلَهْوٌ وَزِينَةٌ وَتَفَاخُرٌ بَيْنَكُمْ وَتَكَاثُرٌ فِي الْأَمْوَالِ وَالْأَوْلَادِ كَمَثَلِ غَيْثٍ أَعْجَبَ الْكُفَّارَ نَبَاتُهُ ثُمَّ يَهِيجُ فَتَرَاهُ مُصْفَرًّا ثُمَّ يَكُونُ حُطَامًا وَفِي الْآَخِرَةِ عَذَابٌ شَدِيدٌ وَمَغْفِرَةٌ مِنَ اللَّهِ وَرِضْوَانٌ وَمَا الْحَيَاةُ الدُّنْيَا إِلَّا مَتَاعُ الْغُرُورِ



وللآخرة خير لك من الأولى ولسوف يعطيك ربك فترضى

صدق الله العظيم

[الأستاذ الأستاذ]

[QUOTE=hosbkaz;4040055]اعوذ بالله من الشيطان الرجيم
وللاخرة خير لك من الاولى ولسوف يعطيك ربك فترضى


اعْلَمُوا أَنَّمَا الْحَيَاةُ الدُّنْيَا لَعِبٌ وَلَهْوٌ وَزِينَةٌ وَتَفَاخُرٌ بَيْنَكُمْ وَتَكَاثُرٌ فِي الْأَمْوَالِ وَالْأَوْلَادِ كَمَثَلِ غَيْثٍ أَعْجَبَ الْكُفَّارَ نَبَاتُهُ ثُمَّ يَهِيجُ فَتَرَاهُ مُصْفَرًّا ثُمَّ يَكُونُ حُطَامًا وَفِي الْآَخِرَةِ عَذَابٌ شَدِيدٌ وَمَغْفِرَةٌ مِنَ اللَّهِ وَرِضْوَانٌ وَمَا الْحَيَاةُ الدُّنْيَا إِلَّا مَتَاعُ الْغُرُورِ



صدق الله العظيم[/QUOTE
احترام الآيات القرآنية وترتيبها واجب

[الأستاذ الأستاذ]

ما يلفظ من قول إلا لديه رقيب عتيد

[wassou79]

Salam 3alaikoum, SVP les résultats de l'Université de Constantine spécialité Physique ?????? Merci d'avance

[ابن العقبان]

مسابقة معسكر يوم الأحد 21/11/2010 ، اليوم وصلني الاستدعاء ... تخصص اعلام آلي..

[touati_dz]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hamza47

السلام عليكم

عندي سؤال حول الدورات الثانية من الناحية القانونية

هل يجب أن تتم قبل 31 ديسمبر

يعني من الإعلان و حتى خروج

أم فقط الإعلان قبل نهاية السنة

و هل يمك إلغاء النتائج إذا ظهرت بعد 31 ديسمبر

الدورات الاضافية للتوظيف تكون بعد تلقي الادارة المعنية لمناصب مالية اضافية خلال نفس السنة المالية
وعادة ما تكون بعد صدور قانون المالية التكميلي الذي يمنح اعتمادات مالية اضافية لجميع القطاعات الوزارية
وها هنا بعد تأشيرة المناصب الاضافية على مستوىالوزارة، يتم ارسال المدونة التعديلية للمناصب للمؤسسة او الإدارة العمومية المعنية، التي تقوم بعد ذلك بإجراء تعديل للمخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية (اذا كانت قد أشرت المخطط بصورة عادية، أما اذا كانت لم تؤشر عليه لغاية استقبال تلك المناصب، فإنه يتم ادراجها تلقائيا مع المناصب الاصلية)
وبعد تأشيرة المخطط المعدل يتم الاعلان عن المسابقة واستكمال الاجراءات بشكل عادي
ولا يجب ان تتم الدورات قبل 31 ديسمبر، الا أنه وبالنظر للرزنامة السابقة من المستعبد جدا أن تتأخر دورة ثانية الى ما بعد 31 ديسمبر، الا في حالة تأخر الاجراءات على مستوى الادارة العمومية.
وتطبيقا لتعليمة السيد أويحيى -مشكورا- التي صدرت السنة الماضية فإنه المسابقات لم تعد محددة بتاريخ 31 ديسمبر، يعني في أي وقت اضطرت الادارة لاجراء المسابقة فإنه يمكنها ذلك، وإن كان تطبيق هذه التعليمة عمليا صعب، لأن الادارة مرتبطة برزنامة زمنية يجب احترامها، الا في حالة تأخر النتائج من طرف مركز الامتحان (بالنسبة للمسابقة على اساس الاختبار)
-وبطبيعة الحال مادامت التعليمة قد صدرت فإنه لا يمكن الغاء المسابقات ولو ظهرت النتائج متأخرة.

[touati_dz]

أهلا بعودتك أخي علي

[ايرمو501]

مقابلة غليزان كانت جيدة
عدد كبير من المترشحين
خاصة ميكايك و هندسة مدنية

[ايرمو501]

غليزان لا يوجد سكن وظيفي

[ايرمو501]

اخي مهندس اظنني عرفتك في غليزان
هل انت من طلبو منك ان تذهب الى مصلحة الاساتذة بالقطب الجديد لتسأل عن ملفك ولا راني غالط

[wassou79]

السلام عليكم
قيل لي أن نتائج جامعة قسنطينة تخصص فيزياء قد ظهرت وأنهم اتصلوا بالناجحين أرجو التأكيد و ان أمكن النتائج من فضلكم
بالتوفيق لنا والنجاح لنا جميعا إنشاء الله

[حسني حسني]

ECOLE POLYTECHNIQUE D ARCHITECTURE ET D URBANISME

URL=https://www.imagup.com/data/1289158603.html]
[/URL]

[حسني حسني]

Ecoles Nationale Supérieure d’Informatique ex INI


Les dossiers doivent être envoyés entre le 02/11/2010 et le 22/11/2010 (le cachet de la poste fait foi)

إعلان عن توظيف للسنة المالية 2010




أستاذ مساعد قسم –ب-


رياضيات


04


فيزياء ميكانيكية


01


احتمالات وإحصائيات


02


رياضيات تطبيقية


03


إنجليزية


04


فرنسية


02


إليكترونيك


01


إعلام آلي


06


ملف الترشيح:



01- طلب خطي للتوظيف،

02- نسخة من الشهادة أو ما يعادلها مصادق عليها،

03- شهادة ميلاد أو شهادة عائلية للمتزوجين،

04- شهادة الجنسية،

05- شهادة السوابق العدلية،

06- شهادتان طبيتان (طب عام و الأمراض الصدرية)،

07- شهادة مصادق على مطابقتها لأصل شهادة إثبات الوضعية إزاء الخدمة الوطنية،

08- أربع (04)صور شمسية،

09- شهادة تثبت الخبرة المهنية إن وجدت

ترسل ملفات الترشح إلى :

السيد مدير

المدرسة الوطنية العليا للإعلام الآلي

ص.ب 68 م وادي السمار، 16270 الجزائر



آخر أجل لتسليم الترشح يكون بعد عشرون يوما من تاريخ الإعلان في الجرائد الوطنية



* الملفات الناقصة لا تؤخذ بعين الاعتبار

ملاحظة : يتعين على المترشحين الذين يمارسون وظيفة

أخرى في مؤسسة أخرى أن يدرجوا في ملفاتهم :

- موافقة الهيئة المستخدمة على المشاركة في مسابقة التوظيف .

- وعد بالإلتزم بالاستقالة من الوظيفة الأخرى في حالة القبول النهائي.