الانشغالات المالية لولاية ورقلة 30 (2013) - الصفحة 78

محمدفارس4726 · 2013-10-22, 06:41

ان شاء الله خير

ابوشيماءربوح · 2013-10-22, 18:56

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة fofo fofo

عيد سعيد وكل عام وانتم بخير. الاحظ ان بعض الاعضاء يرتكبون اخطاء لا تغتفر، خصوصا ونحن اهل علم وتعليم. علينا مراجعة تعليقاتنا واستدراك الاخطاء قبل نشرها لان النت مفتوحة للعامة وهناك من ليس منا ويقرأ ليعرف ما يدور بيننا. قد لا تصدق اخي اني استاذ لغة انجليزية ومع ذلك ادرس اللغة العربية واحاول قدر الامكان تحسين مستوايا فيها لان علماء التربية يقولون من لا يعرف لغته لا يمكن ان يتقن لغة اجنبية، ثم ان اللغة العربية جميلة وبها ما ليس في غيرها من قوة وجزالة وهي اغنى اللغات لفظا واعذبهم بيانا وادقهم تركيبا ويكفيها فخرا ان نزل بها القرآن الكريم.

السلام عليكم
ليس مجرد رأي بل هي الحقيقةالتي تعامى الكثير منا عنها ،ان تعلم لغتنا هو واجب وشرف ،كيف لا وهي لغة القرآن
لغة السحر والبيان،لغة الطباق والجناس و........

شكرا أخي على هذا الرأي السديد

hocinepo · 2013-10-23, 07:24

نتائج لأضراب نقابة كنابست حول منحة المنطقة وتحيينها..نتائج الأضراب لم تشير إليها
مع أنها محرك أساسي للإضراب الأخير

تقرت30 · 2013-10-23, 09:30

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة hocinepo

نتائج لأضراب نقابة كنابست حول منحة المنطقة وتحيينها..نتائج الأضراب لم تشير إليها
مع أنها محرك أساسي للإضراب الأخير

النقابات عموما تقولكم اقفوا معانا على اشياء تضربوا عليها امباعد تجبد بيكم الطابي كما يقال بالعامية
منحة الجنوب تأتي باضراب اصحاب المنطقة وجماعة الشمال عمرهم مايضربوا على خاطر منحة الجنوب كونك هاني

miloudiabderrezzak · 2013-10-24, 06:12

هل من جديد على المردودية

مصطفى اسامة · 2013-10-24, 06:17

المردودية مازلت لم تصل التريزور بعد ترقبوها في منتصف نوفمبر

لينا ب · 2013-10-24, 12:06

هل هناك زيادة في المردودية مثل الشهرية أم لا

شريط 65 · 2013-10-24, 16:54

المردودي ستصل الخزينة بعد 01 نوفمبر ان شاء الله لان الخزينة رفضت تسلمها بعد 20 سبتمبر كما هو متفق عليه تسلم للخزينة بين 01 و 20 من الشهر سلالالالالالالالالالالالالالالالالالالالالالالالال الالالالالالالام

بشير قادري · 2013-10-25, 07:04

صباح الخير جمعة مباركة لجميع الزملاء والزميلات رفاق مهنة المتاعب
السؤال : إلى متى سيقى الحال كما هو عليه الحال في ورقلة ؟
مردودية الثلاثي الثالث ننتظرها إلى اليوم دون جدوى
التنظيم والنظام أساس النجاح لكن في ورقلة مازال البريكلاج سائدا وننجز المهام بعد فوات الآون ثم نرتكب الأخطاء فنتأخر والضحية عامل أو موظف يرتبط به ضحية أخرى في عمله ومحيطه وأسرته ثم نتحدث عن السعادة ومفهوم الذات والكيان والرسالة والقيم والمبادئ والدين وموسوعة الأخلاق والإنسانية وأخيرا الرضا الوظيفي

السؤال 2: هل يمكن أن ننجح كمنظومة كاملة متكاملة في ظل هذه الأوضاع ؟
السؤال 3 : أين الخلل ؟
قد يكون الجواب بسيطا : لا يغير الله ما بقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم ......؟؟؟؟؟ لكن كيف ؟ ومن أين يبدأ الإصلاح ؟
شعاري دائما : يجب أن ننجح ..... لكن هل نجاح فرد يؤدي إلى نجاح الجماعة ؟ يمكن لو كان مسيرا لوكان قائدا
فالمسألة مترابطة ومادام الأمر كذلك فنحن جميعا بؤساء فاشلون.......

miloudlim · 2013-10-25, 12:14

لا فض فوك يا اخي بشير.لقد قطعت بكلامك قول كل خطيب........

RAMZRAMZ · 2013-10-25, 20:30

أين أنت يأختي le chameau اشتقنا إلى أخبارك السارة.......................................

kala11 · 2013-10-25, 20:52

هل هذه المشاكل في ورقلة فقط ام في كل الولايات

محمدفارس4726 · 2013-10-25, 21:09

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بشير قادري

صباح الخير جمعة مباركة لجميع الزملاء والزميلات رفاق مهنة المتاعب
السؤال : إلى متى سيقى الحال كما هو عليه الحال في ورقلة ؟
مردودية الثلاثي الثالث ننتظرها إلى اليوم دون جدوى
التنظيم والنظام أساس النجاح لكن في ورقلة مازال البريكلاج سائدا وننجز المهام بعد فوات الآون ثم نرتكب الأخطاء فنتأخر والضحية عامل أو موظف يرتبط به ضحية أخرى في عمله ومحيطه وأسرته ثم نتحدث عن السعادة ومفهوم الذات والكيان والرسالة والقيم والمبادئ والدين وموسوعة الأخلاق والإنسانية وأخيرا الرضا الوظيفي

السؤال 2: هل يمكن أن ننجح كمنظومة كاملة متكاملة في ظل هذه الأوضاع ؟
السؤال 3 : أين الخلل ؟
قد يكون الجواب بسيطا : لا يغير الله ما بقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم ......؟؟؟؟؟ لكن كيف ؟ ومن أين يبدأ الإصلاح ؟
شعاري دائما : يجب أن ننجح ..... لكن هل نجاح فرد يؤدي إلى نجاح الجماعة ؟ يمكن لو كان مسيرا لوكان قائدا
فالمسألة مترابطة ومادام الأمر كذلك فنحن جميعا بؤساء فاشلون.......

كلام معقول ولقد اشرت في عدة مشاركات ان التغيير الى الأحسن لا يكون بتغيير مدير التربية ولكن التغيير يكون جدري وترك الفرصة لذوي الخبرة والكفاءات في كل المصالح وانا متأكد ان الموظف الكفء يجد صعوبات في عمله لما يلاقيه من تصدي من طرف اصحاب البريكولاج لان هذا الشخص الكفء يكشف عيوبهم وهذا ينطبق في كل المجالات سلام

ابوشيماءربوح · 2013-10-25, 21:20

السلام عليكم
اليكم هذه المشكلة
انا معلم صنف 10 الدرجة الثامنة مطبقة وادخلت مخلفاتها
المشكل في الدرجة السادسة مطبقة ولم تدخل مخلفاتها الى الآن تحصلت على هذه الدرجة 06 في2007 وطبقت في ماي 2011 ولا مخلفات الى الان

مشكلة أخرى
لي بنت ولدت في 02جانفي 2009 طبقت في الشهر في ماي 2011 ولا مخلفات الى الآن

أتبعت السلم الادراي لا مجيب
اتصلت بالمقتصدين لا فائدة
ذهبت الى مديرية التربية لا جديد

هل هناك باب آخر

حميتي · 2013-10-26, 06:57

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابوشيماءربوح

السلام عليكم
اليكم هذه المشكلة
انا معلم صنف 10 الدرجة الثامنة مطبقة وادخلت مخلفاتها
المشكل في الدرجة السادسة مطبقة ولم تدخل مخلفاتها الى الآن تحصلت على هذه الدرجة 06 في2007 وطبقت في ماي 2011 ولا مخلفات الى الان

مشكلة أخرى
لي بنت ولدت في 02جانفي 2009 طبقت في الشهر في ماي 2011 ولا مخلفات الى الآن

أتبعت السلم الادراي لا مجيب
اتصلت بالمقتصدين لا فائدة
ذهبت الى مديرية التربية لا جديد

هل هناك باب آخر

وصلت مراسلة في الأيام الأخيرة . بها جدول يدرس مثل هذه الحالات .
ولست الوحيد فلنا زميل له مخلفات لكن دون جدوى .
والاشكلية تكمن لدى المقتصد (المسير المالي لديكم)