كل التساؤلات القانونية فيما يخص مسابقات التوظيف الجامعي - الصفحة 6 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

كل التساؤلات القانونية فيما يخص مسابقات التوظيف الجامعي

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-12-05, 16:37   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
الجزائري الباحث
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة saadna nassima مشاهدة المشاركة
سلام. هل لمتحصلي على شهادة ماستر حق التدريس في الجامعة
في إعلانات التوظيف يضعون تفتح
- توظيف على لأساس الشهادة للحاصلين على دكتوراه دولة أو دكتوراه أو مايعادلها (شهادة من الخارج)
- توظيف عن طكريق مسابقة على أياي الشهادة للحاصلين على ماجستير أو مايعادلها (من الخارج)








 


رد مع اقتباس
قديم 2011-12-06, 09:57   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
dicar_84
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي عاجل جدا جدا هل من مجيب ؟

السلام وعليكم ورحمة الله وبركاته ،لدي سؤال عاجل جدا وأرجو من الإخوة الذين لديهم جواب أن لا يبخلوا عليا بالإجابة لأني بحاجة ماسة لها
هذا السؤال هو بخصوص الخدمة الوطنية ،فأنا لدي إرجاء (وليس تأجيل)يثبت وضعيتي القانونية إتجاه الخدمة الوطنية إلى غاية 10مارس 2012فهل هو صالح للتوظيف










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-05, 22:32   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اختي نسيمة حسب علمي
لايسمح لحملة الماستار التدريس الرسمي ال بعد الحصول على الدكتوراه










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-06, 20:15   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الارجاء مقبول قانونيا فهو محدد للوضعية تجاه الخدمة الوطنية
اما بعد النجاح انشاء الله فيمكنك طلب ارجاء اخر....
والسلام










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-06, 20:17   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الارجاء مقبول قانونيا فهو محدد للوضعية تجاه الخدمة الوطنية
اما بعد النجاح انشاء الله فيمكنك طلب ارجاء اخر....
والسلام










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-06, 21:47   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
أبو انس
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية أبو انس
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

أشكركم كل الشكر كل الذين قرؤوا معانتي والتي كان عنوانها هل هناك أمل خاصة اخى قلم الرصاص الذي قرأت تعليقاته وأنا مندهش لفهمه بسرعة مشكلتي وكأنه هو الذي حدث معه المشكل يعني صراحة بالضبط تماما حدث لى كل ما قلته لكن هناك جزئية الجامعة تريدنا أن أنجح بالمنصب بدليل هي التي قبلتنى لإجراء المسابقة واندهشوا هم أيضا لرفض الوظيف العمومي النتائج ولهذا قيل لى لما يأتي المدير هو الذي يفصل فيها واليوم الثلاثاء دخل المدير ويوم الخميس سوف أذهب له
شكرا جميعا لكم










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-07, 19:21   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اتمنى لك التوفيق ياابو انس......................










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 13:12   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هل من جديد ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 13:21   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
EXPERT26
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية EXPERT26
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

سلام عليكم

لدي السؤال التالي

اجتزنا مسابقة جامعة البليدة ضمن فرع العلوم التجارية حيث كان عدد المناصب 06

وللعلم فرع العلوم التجارية يضم العديد من التخصصات كمالحاسبة والتدقيق -التسويق -المالية- مانجمانت-تجارة دولية...

فإذا أرادت إدارة الجامعة أن تقسم احتياجاتها بعد ذلك إلى 2 مناصب لللمحاسبة والتدقيق مثلا و2 للتسويق و2 لباقي التخصصات على سبيل المثال

علما انه يتواجد في تخصصات التسويق مثلا 4 مسجلين مثلا في الدكتوراه أما تخصص المحاسبة فلا يوجد مسجلين في الدكتوراه ولنفترض بالتالي ان نقاط مترشحي تخصص تسويق أعلى نقاطا من تخصص المحاسبة
سؤالي هنا هل تعطى الأولية لمترشحي تخصص التسويق هنا باعتبارهم الأعلى نقاطا وبالتالي يتحصلون على كل المناصب أم يمكن للجامعة ان تأخذ حسب احتياجاتها مترشحين في تخصص محاسبة وتدقيق مثلا حتى وان كانو أقل نقاطا من الأخرين؟










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 18:40   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
الجزائري الباحث
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة expert26 مشاهدة المشاركة
سلام عليكم

لدي السؤال التالي

اجتزنا مسابقة جامعة البليدة ضمن فرع العلوم التجارية حيث كان عدد المناصب 06

وللعلم فرع العلوم التجارية يضم العديد من التخصصات كمالحاسبة والتدقيق -التسويق -المالية- مانجمانت-تجارة دولية...

فإذا أرادت إدارة الجامعة أن تقسم احتياجاتها بعد ذلك إلى 2 مناصب لللمحاسبة والتدقيق مثلا و2 للتسويق و2 لباقي التخصصات على سبيل المثال

علما انه يتواجد في تخصصات التسويق مثلا 4 مسجلين مثلا في الدكتوراه أما تخصص المحاسبة فلا يوجد مسجلين في الدكتوراه ولنفترض بالتالي ان نقاط مترشحي تخصص تسويق أعلى نقاطا من تخصص المحاسبة
سؤالي هنا هل تعطى الأولية لمترشحي تخصص التسويق هنا باعتبارهم الأعلى نقاطا وبالتالي يتحصلون على كل المناصب أم يمكن للجامعة ان تأخذ حسب احتياجاتها مترشحين في تخصص محاسبة وتدقيق مثلا حتى وان كانو أقل نقاطا من الأخرين؟
يتم ترتيب المترشحين حسب نقاطهم وهذا في كل تخصص مفتوح في الإعلان
أي إذا كان الإعلان فتح فيه 06 مناصب علوم تجارية فيتم اعلان المترشحين الستة الفائزين الأوائل والذين قبلت ملفاتهم في التخصص المطلوب ويتم وضع قائمة احتياطية حسب الترتيب
وهو مايعرف بفرع علوم تجارية (جميع التخصصات)









رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 18:49   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اخي الجزائري الباحث
الف شكر على مساهماتك.......................................... .










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 20:36   رقم المشاركة : 12
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الى مساهمات جديدة ايها الرفاق................................
لكم كل التشجيع










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 21:27   رقم المشاركة : 13
معلومات العضو
hamidou esc
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم انا امضيت المحضر منذ شهر في ولاية بعيدة ولما فتحت ولايتي الجزائر وضعت الملف لإن جامعة الجزائر لم تشترط في الملف التعهد بإلإستقالة فماذا لو ربحت هل اقدم إستقالتي عادي أم هناك امور اخرى ارجو الإجابة ياإخوان أرجوا ذلك










رد مع اقتباس
قديم 2011-12-08, 21:46   رقم المشاركة : 14
معلومات العضو
bizo19
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي استفسار

السلام عليكم
أود الاستفسار عن كيفية الاستقالة.
هل تكتب في ورقة واحدة يمضي عليها المدير ويعيدها الي أم في ورقتين واحدة له والأخرى لي؟
أم أنه يعطيني وثيقة أخرى تحمل معنى قبول الاستقالة؟









رد مع اقتباس
قديم 2011-12-09, 09:14   رقم المشاركة : 15
معلومات العضو
rafik17
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

قدمو الشكر الجزيل للجزائري الباحث...........
اما فيما يخص الاسئلة المطروحة فلكم.....

اولا / الى الاخ حميدو
يجب تقديم الاستقالة وان لم تفعل سوف تتعرض الى متابعات من طرف الوظيف العمومي

ثانيا / الى الاخ يبيوز 19
يقدم طلب الاستقالة في وثيقتين تحررهما بنفسك واحدة لك والاخرى تقدمها للجامعة مع عدم نسيان التدرج في السلم الاداري .....والتاريخ يجب ان يكون بنفس تاريخ محضر التنصيب...

ثالثا / الى الاخ فيصل قاسم
اذا تم التاشير على ملف الوظيفة الاولى من طرف مصالح الوظيف العمومي والمراقب المالي فهنا يلزمك تقديم الاستقالة اما اذا كان الملف في مراحله الاولى فيمكنك التصرف حسب طاقتك...اي حاول التفاهم مع اصحاب الوظيفة الاولى










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مسابقات, التسائلات, التوظيف, الجامعي, القانونيةفيما


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 03:01

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc