مسابقات التوظيف الجامعي - الأساتذة المساعدين (5) - الصفحة 482 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

مسابقات التوظيف الجامعي - الأساتذة المساعدين (5)

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-03-02, 20:48   رقم المشاركة : 7216
معلومات العضو
yacinoune
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة soliton مشاهدة المشاركة
اعلان عن مسابقة توظيف

في اطار احتياجات مركز البحث العلمي للا لحام بالشراقة و وحداته بعنابة لباحثين دائمين في رتبة ملحق بالبحث لحاملي شهادة ماجستير بتقدير" قريب من الحسن" على الاقل , يعلن عن مسابقة توظيف في ما يلى
العدد التخصص الشهادة
09 Electronique : Contrôle des systèmes et traitement de signal ماجستير في الالكترونيك
06 Physique : Matériaux, Sciences des Matériaux, Energétique ou Acoustique ماجستير في الفيزياء
09 Génie Mécanique
Métallurgie, Mécanique, Sciences des Matériaux et Energétique ماجستير في الميكانيك
05 Electrotechnique ماجستير في الألكتروتكنيك
05 Chimie : Génie des Procédés, Génie des Surfaces ماجستير في الكيمياء
34 Total

على الراغبين في الترشح ارسال الملفات خلال 15 يوما من اول صدور هاذا في الجرائد ترسل الى
الى السيد مدير مركز البحث العلمي و التقني للا لحام و المراقبة طريق دالي ابراهيم ص.ب رقم 64 الشراقة

Dossier de candidature :
- Demande manuscrite de candidature.
- 2 photos
- Copie légalisée de la pièce d’identité
- Copie légalisée du diplôme
- Casier judiciaire n° 03 valable pour trois mois
- Copie légalisée du certificat vis à vis le service militaire.

البلاد 28 فيفري 2011
N° de l’annonce ANEP : 843976


Merci mon frere pour cette information, mais je ponse qu'ils ont affiché cet annonce en decembre 2010, et le dernier delai été le 1 janvier 2011, en+ j'ai envoyé déja le dossie ah vraiment khaltoha.








 


قديم 2011-03-02, 20:53   رقم المشاركة : 7217
معلومات العضو
fateh_19
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

salut tout le monde quelqu'un peut m'aider a écrire une lettre de motivation c'est pour une unité de recherche pour les énergie renouvelable










قديم 2011-03-02, 20:59   رقم المشاركة : 7218
معلومات العضو
yacinoune
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدو الصغير مشاهدة المشاركة
أخي الكريم لم نسمع بما تقوله عن هذه الزيادة ولكن ما أعلمه هو أن المنحة الخاصة بالدكتوراه لازالت كما هي بالنسبة للعام الماضي أي 12000 دج لكل شهر وتصرف كل ثلاث أشهر، وقد تم صرف هذه المنحة بالنسبة لطلبة جامعة عنابة قبل أسبوعين بدون تغيير في قيمتها والله أعلم.


La fois passé ont aient ressemblés avec le récteur d'université de setif, et il dit que la boursse est 15000DA , ça c'est d'apres le recteur de setif









قديم 2011-03-02, 21:10   رقم المشاركة : 7219
معلومات العضو
الأستاذ أطلس
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية الأستاذ أطلس
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

ما المقصود بـ facteur d'impact supérieure a zéro










قديم 2011-03-02, 21:32   رقم المشاركة : 7220
معلومات العضو
hichem_19
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










Exclamation

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة soliton مشاهدة المشاركة
اعلان عن مسابقة توظيف

في اطار احتياجات مركز البحث العلمي للا لحام بالشراقة و وحداته بعنابة لباحثين دائمين في رتبة ملحق بالبحث لحاملي شهادة ماجستير بتقدير" قريب من الحسن" على الاقل , يعلن عن مسابقة توظيف في ما يلى
العدد التخصص الشهادة
09 electronique : Contrôle des systèmes et traitement de signal ماجستير في الالكترونيك
06 physique : Matériaux, sciences des matériaux, energétique ou acoustique ماجستير في الفيزياء
09 génie mécanique
métallurgie, mécanique, sciences des matériaux et energétique ماجستير في الميكانيك
05 electrotechnique ماجستير في الألكتروتكنيك
05 chimie : Génie des procédés, génie des surfaces ماجستير في الكيمياء
34 total

على الراغبين في الترشح ارسال الملفات خلال 15 يوما من اول صدور هاذا في الجرائد ترسل الى
الى السيد مدير مركز البحث العلمي و التقني للا لحام و المراقبة طريق دالي ابراهيم ص.ب رقم 64 الشراقة

dossier de candidature :
- demande manuscrite de candidature.
- 2 photos
- copie légalisée de la pièce d’identité
- copie légalisée du diplôme
- casier judiciaire n° 03 valable pour trois mois
- copie légalisée du certificat vis à vis le service militaire.

البلاد 28 فيفري 2011
n° de l’annonce anep : 843976
السلام لقد ارسلت الملف الخاص بمسابقة مركز البحث العلمي والتقني للإلحام والمراقبة من قبل و كان اخر اجل هو 02 جانفي
هل اعد نشر الاعلان مرة اخرى ؟ انا لم افهم شيء !!! إذاً هل يتوجب علينا اعادة ارسال الملفات ام ماذا؟










قديم 2011-03-02, 21:35   رقم المشاركة : 7221
معلومات العضو
روستم
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية روستم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الواضح أن الحل الذي يكاد يجمع عليه الجميع بدأ يتضح (مع بعض التعديلات وقد قمت باقتراحها على رئيس القسم ليقترحها في مجلس الكلية)
· تقسم التكوينات في التعليم العالي الى قسمين رئيسيين
1- التكوين في التدرج العلمي (طويل المدى وقصير) بالنسبة للكلاسيك والتكوين في الطورين الأول (ل) والثاني (م) بالنسبة ل ل م د
2- التكوين في مابعد التدرج العلمي بالنسبة للكلاسيك والتكوين في الطور الثالث بالنسبة ل ل م د

يجب المضي قدما في تطبيق وتعميم نظام ل م د وهذا لمسايرة المقاييس العالمية
- يبقى التكوين في التدرج نظام كلاسيكي الى غاية زواله بشكل نهائي
- يعاد الإعتراف بكل الشهادات المتوجة للتعليم في التدرج

- يبقى فتح مسابقات الماجستير لحاملي شهادات كلاسيكي الى غاية تخرج آخر دفعاته (عام بعد تخرج آخر دفعة)
* حامل الماستر له فرصة مواصلة الدراسة في الطور الثالث بعد اجتياز مسابقة على أساس الإختبار
*حامل شهادة كلاسيك (طويل المدى) له فرصة مواصلة الدراسة في الماجستير بعد اجتياز مسابقة على أساس الإختبار أيضا

* فيما يتعلق بالمدارس الوطنية والتي تظم النخبة من حملة البكالوريا يجب أن يكون لهم قانون أساي خاص بهم لأنهم فيما بعد سوف تضم هذه المدارس خريجي أقسام الإمتياز (الأقسام التحضيرية)
- أيضا بالنسبة للدراسات في الفروع الطبية ( ضيدلة جراحة اسنان و طب عام ) يحكمهم قانون أساي خاص بهم

الإنتقال بين النظامين :
بما أن الكلاسيكي في طريق الزوال فإن الإنتقال يكون في اتجاه واحد من النظام الكلاسيكي الى نظام ل م د
* تعطى الفرصة لحاملي شهادات الكلاسيكي كي يدمجون في النظام الجديد ل م د حسب النظام المعمول به حاليا في حدود المناصب البيداغوجية المفتوحة (ليسانس كلاسيك يسجل في ماستر 1 ومهندس يسجل في ماستر 2)

لا يمكن لطالب يزاول تكوين في الكلاسيك أن يحول الى ل م د الا في حالة إعادة السنة وفي هذه السنة يقوم بدراسة كل المقاييس التي تنقصه في مسار ل م د

المعادلات في الوظيف العمومي :
اظن أن حل احتساب سنوات الدراسة هو الأمثل ولكن هناك بعض الإستثناءات

deua = الرتبة 11
ليسانس 3 سنوات = الرتبة 12
ليسانس 04 سنوات ، دبلوم دراسات عليا = 13
ماستر ، مهندس ، طبيب بيطري = 14
ماجستير = 16
للإ لتحاق برتب التعليم العالي = خارج الصنف 01 ويشترط الشهادات التالية
ماجستير + تسجيل في الدكتوراه
دكتوراه طور ثالث
دكتوراه علوم
يفرق بين هته الشهادات بعد التوظيف في الترقية

* الدراسات فيمابعد التدرج والدراسات في الطور الثالث ل م د تطبق عليها نصوص خاصة بها
- الماجستير لا يعادل دكتوراه طور ثالث
- دكتوراه طور ثالث لا تعادل دكتوراه علوم

- التأهيل الجامعي
* لحامل دكتوراه علوم يكون بعد سنة فقط من المناقشة
* لحامل دكتوراه طور ثالث يكون بعد 03 سنوات على الأقل من المناقشة

* التوظيف في التعليم العالي والبحث العلمي
يكون حصريا لحاملي شهادات مابعد التدرج وشهادات الطور الثالث ( يستثنى مابعد التدرج العلمي المتخصص) وهذا حسب مانصه القانون الأساسي للأستاذ الجامعي والأستاذ الباحث :
- ماجستيرمسجل في الدكتوراه يوظف أستاذ مساعد ب عن طريق مسابقة على أساس الشهادة
- دكتوراه ل م د يوظف أستاذ مساعد ب على أساس الشهادة
- دكتوراه علوم ودكتوراه دولة يوظف أستاذا مساعدا ب مباشرة

الترقية :
- يترقى أستاذ مساعد ب حامل ماجستيرالى أستاذ مساعد أ بعد 03 تسجيلات في دكتوراه علوم
- يترقى أستاذ مساعد ب حامل دكتوراه ل م د الى أستاذ مساعد أ بعد تسجيل واحد في التأهيل الجامعي









قديم 2011-03-02, 21:35   رقم المشاركة : 7222
معلومات العضو
soliton
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

DECLARATION-APPEL DE L’ASSEMBLEE GENERALE
DES ENSEIGNANTS DE L’USTHB
Les enseignantes et les enseignants de l’USTHB réunis en Assemblée
Générale ce jour Mercredi 2 Mars 2011, en présence des délégués des
étudiants ; ont pris connaissance des situations dans les établissements
de l’enseignement supérieur et ont débattu de la situation de blocage
engendrée par les pratiques antidémocratiques dans l’orientation, la
gestion et la mise en oeuvre de la politique nationale de l’enseignement
supérieur et de la recherche.
L’Assemblée Générale se félicite de la mobilisation des étudiants
organisés en collectifs autonomes tant au niveau de l’USTHB qu’au sein
d’une coordination nationale.
Face à l’impasse dans laquelle ils ont mené l’université algérienne, les
responsables du secteur tant au niveau national qu’au sein des différents
établissements du supérieur tentent vainement de s’en sortir en
organisant un simulacre de « débat » en impliquant les enseignants et les
représentants des étudiants dont le seul objectif et de faire cautionner
leur démarche. Pour preuve, cette participation se limite aux instances du
niveau local alors que l’exclusion des concernés (enseignants et étudiants)
demeure la règle au niveau des instances régionales (conférences
régionales et nationale).
Face à cette manoeuvre, en tout état de cause contre-productive et
consciente de l’importance des enjeux en cours, l’Assemblée Générale
appelle les enseignantes et les enseignants à ne pas participer à cette
mascarade.
En écho à l’appel des enseignants(es) de l’université Abderrahmane
Mira de Béjaïa, l’Assemblée Générale des enseignants (es) de l’USTHB fait
sienne cet appel à la tenue des Etats Généraux de l’Université et invite les
collègues des autres établissements à s’inscrire dans la même démarche,
seule à même de promouvoir des perspectives d’espoir à la mesure des
ambitions du pays.
Dans ce cadre, un appel est lancé à l’ensemble des collègues de
l’USTHB pour participer à l’Assemblée Générale du LUNDI 07 MARS
2011 à 10h à la salle polyvalente.
Pour L’Assemblée Générale
F. Ait Ihaddadène










قديم 2011-03-02, 21:52   رقم المشاركة : 7223
معلومات العضو
joumana1
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية joumana1
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jo_cef مشاهدة المشاركة
ما المقصود بـ facteur d'impact supérieure a zéro
https://fr.wikipedia.org/wiki/Facteur_d'impact
Un facteur d'impact, également abrégé par les sigles FI ou IF (pour l'anglais impact factor) est une mesure de l'importance d'une revue scientifique. Il est calculé chaque année par l'Institute for Scientific Information (ISI) pour chaque revue suivie. Il est publié dans le Journal Citation Reports. Les facteurs d'impact ont une grande influence dans le domaine de la publication scientifique car ils servent souvent de critères d'évaluation quantitatifs.









قديم 2011-03-02, 21:53   رقم المشاركة : 7224
معلومات العضو
رؤوف من سطيف
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة jo_cef مشاهدة المشاركة
ما المقصود بـ facteur d'impact supérieure a zéro
يعبّر عن سمعة المجلة العلمية
يتم احتسابه و تحديثه بصفة دورية عن طريق إحصاء عدد البحوث العلمية (الخارجة عن المجلة) التي استعملت مقالات المجلة كمرجع لها
ثم يقسم المجموع على العدد الكلي للمقالات
إذا كان أكبر من 0 معناه أن المجلة استعملت كمرجع من طرف مجلات أخرى خلال فترة محددة
و كلما ارتفعت القيمة كلما عبّر ذلك عن كثرة استعمال المجلة كمرجع و كلما دلّ ذلك على مصداقية المجلة في الأوساط العلمية
للعلم هناك بعض المجلات يتعدى معامل تأثيرها 10
لكن عموما أغلب المجلات يتراوح معامل تأثيرها بين 0.1 و 3
أما المجلات التي يكون معامل تأثيرها 0 فهذه تصنف ضمن المجلات "التجارية" الخالية من المصداقية و الكثير منها لا يشترط من الباحث سوى دفع قيمة مالية مقابل النشر و لا تساهم بتاتا في التطور العلمي









قديم 2011-03-02, 21:56   رقم المشاركة : 7225
معلومات العضو
joumana1
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية joumana1
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمسومة البليدة مشاهدة المشاركة
ماتقوليليش ماكانش سن معين في تقاعد الاستاد الجامعي.
الأستاذ الجامعي لا يتقاعد إلا بطلب منه عند وصوله السن القانوني.









قديم 2011-03-02, 22:02   رقم المشاركة : 7226
معلومات العضو
مصمد مصطفى
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية مصمد مصطفى
 

 

 
إحصائية العضو










16 تفجر الازمة

ياجماعة الخير
بوادر العداوة و البغضاء بين طلبة النظام الكلاسيكي و نظام الـ lmd بدات بالظهور في جامعة بسكرة
* ادعوا معنا ربي يهدي النفوس و ربي يقدر الخير*
بكل صراحه هذا الوضع اخافني كثيييييييييييرا *** سوف يؤول بالجامعه الى شفى جرف هار.









قديم 2011-03-02, 22:23   رقم المشاركة : 7227
معلومات العضو
روستم
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية روستم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي










قديم 2011-03-02, 22:25   رقم المشاركة : 7228
معلومات العضو
wael31
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة yacinoune مشاهدة المشاركة
merci mon frere pour cette information, mais je ponse qu'ils ont affiché cet annonce en decembre 2010, et le dernier delai été le 1 janvier 2011, en+ j'ai envoyé déja le dossie ah vraiment khaltoha.
هدا الإعلان جديد و هو خاص بمركز البحث بالجزائر العاصمة









قديم 2011-03-02, 22:25   رقم المشاركة : 7229
معلومات العضو
روستم
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية روستم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي










قديم 2011-03-03, 01:07   رقم المشاركة : 7230
معلومات العضو
yacinoune
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة wael31 مشاهدة المشاركة
هدا الإعلان جديد و هو خاص بمركز البحث بالجزائر العاصمة

Oui justement , je sais, c'est celui de Cheraga (مركز البحث العلمي للا لحام بالشراقة), ils ont affichés cet annonce en décembre 2010 et le dernier délai été le 1 janvier 2011, ont déja envoyés les dossies, mais jusqu'a maintenant il n y a aucune nouvelle. donc surrement ils reannocé le concoure, en tout cas je te remercie infinniment, aya bonne nuit wraby yjibha feswab nchalah









موضوع مغلق

الكلمات الدلالية (Tags)
للأساتذة, أحدث, مقابلة, المساعدين, التوظيف, جديد, سؤالي...., نتائج


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 21:59

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc