إلى فخامة الزعيم: مدير المؤسسة. - الصفحة 3 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات الادارية والنصوص التشريعية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

إلى فخامة الزعيم: مدير المؤسسة.

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2011-07-05, 01:29   رقم المشاركة : 31
معلومات العضو
ben messaoud
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية ben messaoud
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

إخواني الكرام وعلى رأسهم الأخ فارس الجزائري مشكور على موضوعك ولكن :
لماذا نتهجم على بعضنا البعض ؟ لماذا نسيء الظن في كل مايحيط بنا ؟ لماذا نحكم على الكل من خلال سلوك في رأينا غير صائب ؟ لماذا لا نقدم لبعضنا النصح بدل اللوم ؟لماذا دائما ننظر نظرة احتقار للمدير ؟ من هو ذلك المدير ؟ ألم يكن في يوم ما معلما ؟ ماذا لو أستطلعنا الرأي العام حول السلوكات المشينة لبعض المعلمين التي يعرفها العام والخاص ؟ ماذا لو كنا نمثل التربية فعلا ويقوم كل واحد بدوره ونبتعد عن كلما يمس بكرامتنا ؟









 


رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 05:58   رقم المشاركة : 32
معلومات العضو
سفير الهضاب
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

سمعت أن مديرا من ذاك النوع خرج للتقاعد وأصبح يتردد على المؤسسة التي كان يشرف عليه ويتدخل في بعض الأمور فما كان من المدير الجديد إلا أن طرده ، وأصبح منبوذا من أهل القطاع. هذه النهاية التي لا يحسب لها كثير من المديرين حسابا .










رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 12:37   رقم المشاركة : 33
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عمار79 مشاهدة المشاركة
المدير مرافق و أخ كريم ابن اخوة كرماء

ربي يبقي الستر

و ان شاء الله المدراء الجدد يكونون في المستوى و يقضون على السلبيات

نتمنى ذلك
وربي يوفقهم إن شاء الله









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 12:45   رقم المشاركة : 34
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ben messaoud مشاهدة المشاركة
إخواني الكرام وعلى رأسهم الأخ فارس الجزائري مشكور على موضوعك ولكن :
لماذا نتهجم على بعضنا البعض ؟ لماذا نسيء الظن في كل مايحيط بنا ؟ لماذا نحكم على الكل من خلال سلوك في رأينا غير صائب ؟ لماذا لا نقدم لبعضنا النصح بدل اللوم ؟لماذا دائما ننظر نظرة احتقار للمدير ؟ من هو ذلك المدير ؟ ألم يكن في يوم ما معلما ؟ ماذا لو أستطلعنا الرأي العام حول السلوكات المشينة لبعض المعلمين التي يعرفها العام والخاص ؟ ماذا لو كنا نمثل التربية فعلا ويقوم كل واحد بدوره ونبتعد عن كلما يمس بكرامتنا ؟
إن الانتقاد ليس دائما من أجل الانتقاد
ولكن هي مرآة نعكس فيها تصرفات بعض الزملاء لعلها تلمس شيئا في ضمائرهم فتتحرك وتعود الأمور إلى نصابها وكما قال سيدنا عمر بن الخطاب: (رحم الله امراءً أهدا إلي عيوبي)










رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 12:51   رقم المشاركة : 35
معلومات العضو
العمري 2008
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

أخي حسبك لا تحكم هذا الحكم القاسي على زميل مثلك و معك في حقل التربية هذا المدير هو زميلك اخيك عمك ....... باشر مهنة الطبشور
لا تضن بأن المسؤولية سهلة كلكم راع و كلكم مسؤول عن رعيته لو كنت مكانه وابتليت بالمسؤولية و أردت أن تطبق ما يجب أن تطبقه و ما تمليه عليك روح المسؤولية و حق التلميذ و العقيدة الاسلامية لا انتقدك كل المقربين اليك و أصبحوا يقولون كلاما ربما أقسى ما تقوله أنت الآن حسبك الله و لا تقل الا خيرا نحن أهل التربية يكفينا بأننا أصبحنا ينكتون علينا و يصفوننا بمواصفات هزلية وأصبحنا مثلا للشح و القنوط والحسبات . اتقي الله في اخوانك مازال الخير في امتك و لا تحكم على رجل ارتكب أخطاءا مقصودة و أو غي مقصودة أو جهلا بالقانون - هناك رجال صدقوا ماعهدوا الله عليه و هم مازالوا يمدون و ينتجون جيلا و بذورا صالحة و المعصومون هم الأنبياء - الله الموفق










رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 13:36   رقم المشاركة : 36
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سفير الهضاب مشاهدة المشاركة
سمعت أن مديرا من ذاك النوع خرج للتقاعد وأصبح يتردد على المؤسسة التي كان يشرف عليه ويتدخل في بعض الأمور فما كان من المدير الجديد إلا أن طرده ، وأصبح منبوذا من أهل القطاع. هذه النهاية التي لا يحسب لها كثير من المديرين حسابا .

لا ينبغي طرده بل نتعامل معه بذكاء ونحاول أن نستفيد من خبرته وأن نضعه في وضع المستشار فمهما كان فهو زميل أنهكته المسؤولية فشعر أنه وضع على الهامش بعدما كان عزيزا في قومه.









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 13:47   رقم المشاركة : 37
معلومات العضو
bestof
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية bestof
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

كلامك يا فارس حقيقي ومنطقي وانا ازيد عليه اقسم بالله العظيم ونبيه الكريم ان تجد ولو مديرا واحد في العشر سنوات الاخيرة الا نادرا ، ان تجده لم ينجح اما بالرشوة او بالعرفة
مدراء الكوطة الرقاد في الليل وفي النهار يطبخ في وسط كيكوطة
رووووووووووووووللللللللل










رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 15:30   رقم المشاركة : 38
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
أخي حسبك لا تحكم هذا الحكم القاسي على زميل مثلك و معك في حقل التربية هذا المدير هو زميلك اخيك عمك ....... باشر مهنة الطبشور
من أجل ذلك وضعت الموضوع حتى يعلم أنه زميل في العمل ولا ينسى ذلك.


ثم أنه ليس حكما إنما تشريح لواقع معاش.


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
لا تضن بأن المسؤولية سهلة كلكم راع و كلكم مسؤول عن رعيته لو كنت مكانه وابتليت بالمسؤولية و أردت أن تطبق ما يجب أن تطبقه و ما تمليه عليك روح المسؤولية و حق التلميذ و العقيدة الاسلامية

وهل المسؤولية تقتضي التعنت والإصرار على الرأي والتهديد والوعيد والتعامل بمكيالين


وعدم تقدير المجهود وغض النظر عن المتخاذل الكسلان سواء كان (أستاذ أو معلم أو مستشار تربية أو مقتصد أو مساعد تربوي أو إداري أو حارس أو عامل صيانة).


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
لا انتقدك كل المقربين اليك و أصبحوا يقولون كلاما ربما أقسى ما تقوله أنت الآن

أتقبل الانتقاد إذا كنت فعلا مقصرا ورحم الله امراءَ أهدى الي عيوبي


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
حسبك الله و لا تقل الا خيرا
وهل من الخير أن نرى العوج فينا ونسكت


اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
نحن أهل التربية يكفينا بأننا أصبحنا ينكتون علينا و يصفوننا بمواصفات هزلية وأصبحنا مثلا للشح و القنوط والحسبات .

بتصرفاتنا كان ذلك، فلو أعطينا للتربية حقها، لا وصلنا حقنا من المجتمع ككل فمادام المجتمع قد تجرأ بالتنكيت علينا فلأننا أعطينه الفرصة لذلك وهو الذي كان منذ زمن قريب إن رأى أحد أفراده معلما يمشي في الطريق يغير اتجاه طريقه خوفا وتقديرا له.

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة العمري 2008 مشاهدة المشاركة
اتقي الله في اخوانك مازال الخير في امتك و لا تحكم على رجل ارتكب أخطاءا مقصودة و أو غي مقصودة أو جهلا بالقانون - هناك رجال صدقوا ماعهدوا الله عليه و هم مازالوا يمدون و ينتجون جيلا و بذورا صالحة و المعصومون هم الأنبياء - الله الموفق

المشكل أننا لا نقرأ جيدا فلو قرءة يا أستاذي الفاضل مداخلتي جيدا لا وجدتني قد بدأتها بـعبارة (بعض) وليس (كل) ولا وجدتني قد ختمتها بعبارة: تحية لكل مدير مزال يحمل الطبشور إلى الآن.









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-05, 20:13   رقم المشاركة : 39
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bestof مشاهدة المشاركة
كلامك يا فارس حقيقي ومنطقي وانا ازيد عليه اقسم بالله العظيم ونبيه الكريم ان تجد ولو مديرا واحد في العشر سنوات الاخيرة الا نادرا ، ان تجده لم ينجح اما بالرشوة او بالعرفة
مدراء الكوطة الرقاد في الليل وفي النهار يطبخ في وسط كيكوطة
رووووووووووووووللللللللل

أستاذي الفاضل فلينجح المدير بأي طريقة شاء فعلى الأقل سيحاسب عن نفسه
أما أن يزيد الطينة بله ويلعب ويتلاعب بمصائر النشء فهي الطامة الكبرى
لبد أن تكون الأولوية دائما للتلميذ ومن بعده الأستاذ لهم كل الاحترام حتى وإن كان مسؤولا عنهم









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-06, 00:08   رقم المشاركة : 40
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

.......................................


ولاد الفمليا كاين ولهم مكانتهم وهم محترمين عند الكل ولـذلك تجد كلمتهم مسموعة وتواجدهم ملحوظ واحترامهم مفروض حتى من طرف الأعلى منهم منصبا

وهذا ليس فقط على مستوى الإدارة بل حتى على مستوى باقي المهن من يؤدي مهنته بنزاهة دائما يفرض احترامه على الآخرين حتى وإن كان بواب المؤسسة.









آخر تعديل رَكان 2011-07-06 في 07:11.
رد مع اقتباس
قديم 2011-07-06, 00:12   رقم المشاركة : 41
معلومات العضو
ben messaoud
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية ben messaoud
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فارس الجزائري مشاهدة المشاركة
إن الانتقاد ليس دائما من أجل الانتقاد
ولكن هي مرآة نعكس فيها تصرفات بعض الزملاء لعلها تلمس شيئا في ضمائرهم فتتحرك وتعود الأمور إلى نصابها وكما قال سيدنا عمر بن الخطاب: (رحم الله امراءً أهدا إلي عيوبي)

وهي فعلا كما قلت ولكن ربما هذا الجيل الذي استلم المقود سيكون بإذن الله مثال للتربية والأخلاق وفن الإدارة ، لكن توجد مشكلة أخرى وهي أن هذا الجيل قالوا عنه أنه نجح بالمحسوبية و...و..... فمن هو الذي سيقود وكيف ؟
ربما هي طبيعتنا نحن الجزائريون نعيب في بعضنا وننسى أنفسنا ، أي بعبارة أخرى تجد البناء يجادلك في مهنة الوزير أو حتى الرئيس ، ونجد أنفسنا ننتخب فلان ونصفق له ثم لما يستلم المقود ننقلب عليه ، والأمثله كثيرة وكثيرة يعرفها العام والخاص ، ولكن ما ارٍدت أن أقوله ماذا لو حاولنا التغيير ،لأن حسب تقديري أن رجال التربية الآن أغلبهم شباب وهم ناتج منظومتنا ، لأن الجيل الذي كوننا قد زال وهم مشكرون على ما بذلوه وجزاهم الله خير الجزاء ومابقي لنا أن نستفيد نحن من أخطائهم ونحاول مواكبة التطور الحاصل في العالم ، ومشكور مرة أخرى الأخ فارس على الموضوع وجزاك الله ألف خير .









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-06, 12:33   رقم المشاركة : 42
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ben messaoud مشاهدة المشاركة
وهي فعلا كما قلت ولكن ربما هذا الجيل الذي استلم المقود سيكون بإذن الله مثال للتربية والأخلاق وفن الإدارة ، لكن توجد مشكلة أخرى وهي أن هذا الجيل قالوا عنه أنه نجح بالمحسوبية و...و..... فمن هو الذي سيقود وكيف ؟
ربما هي طبيعتنا نحن الجزائريون نعيب في بعضنا وننسى أنفسنا ، أي بعبارة أخرى تجد البناء يجادلك في مهنة الوزير أو حتى الرئيس ، ونجد أنفسنا ننتخب فلان ونصفق له ثم لما يستلم المقود ننقلب عليه ، والأمثله كثيرة وكثيرة يعرفها العام والخاص ، ولكن ما ارٍدت أن أقوله ماذا لو حاولنا التغيير ،لأن حسب تقديري أن رجال التربية الآن أغلبهم شباب وهم ناتج منظومتنا ، لأن الجيل الذي كوننا قد زال وهم مشكرون على ما بذلوه وجزاهم الله خير الجزاء ومابقي لنا أن نستفيد نحن من أخطائهم ونحاول مواكبة التطور الحاصل في العالم ، ومشكور مرة أخرى الأخ فارس على الموضوع وجزاك الله ألف خير .

نتمنى ذلك
وعلى الجيل الجديد أن يثبت عكس ما يقال عليه من خلال انتهاج طرق تربوية وسبل سلسة لينة تتوافق مع معطيات المجتمع ومع ما يعانيه زميله المربي









رد مع اقتباس
قديم 2011-07-06, 13:03   رقم المشاركة : 43
معلومات العضو
أبو اماني
مشرف منتدى اللغة الفرنسية
 
الصورة الرمزية أبو اماني
 

 

 
إحصائية العضو










Icon24

الادارة تكليف و ليست تشريف










رد مع اقتباس
قديم 2011-07-07, 10:08   رقم المشاركة : 44
معلومات العضو
ايام الضياع
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الخاطر مشاهدة المشاركة
المدير زعيم ونص ودير عشرة واقرص....
اذا نعرفك راجل ما تشيتش لمديرك.
سيدك حبيت ولا كرهت.
انت باين تشيتش للمدير واذا كنت مدير معناه سابقا كنت تشيتش والشيوخ سوفراو معاك









رد مع اقتباس
قديم 2012-01-08, 21:51   رقم المشاركة : 45
معلومات العضو
فارس الجزائري
مشرف سابق
 
الصورة الرمزية فارس الجزائري
 

 

 
الأوسمة
المركز الثالث في مسابقة التميز في رمضان وسام مسابقة منتدى الأسرة و المجتمع وسام القلم المميّز 
إحصائية العضو










Hourse

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حمدي ع/ق مشاهدة المشاركة
الادارة تكليف و ليست تشريف

هو ذاك أستاذي الفاضل









رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مدير, المؤسسة., الزعيم:, فخامة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 12:49

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc