اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ouk
أشكر الجميع جزيل الشكر على ما أبدوه من مداخلات و هي في الحقيقة ناتجة عن قناعات يجب إحترامها
المشكل الذي ما زال يحيرني هو :
ـــ أعطوني النسبة المئوية لكل من : 1) أسلاك أهل التدريس في الإبتدائي والمتوسط ( معلمون وأساتذة )
2 ) أسلاك الإدارة بكل أنواعها ( مديرون ـ مفتشون ــ إلخ...............)
قارنوا بين النسبتين ، حتما ستجدون الفرق شاسع لصالح نسبة سلك التدريس
لكن هذه النسبة ليس لها محل من الإعراب في عدد الممثلين لها في المكتب الوطني لنقابة unpef وبالتالي في نوعية الفئة المفاوضة
إنه الإجحاف بحق
ثم ربما أسمع البعض يقول المجلس الوطني زكى هؤلاء الإداريين وهذا تبعا للقانون الداخلي للإتحاد
فإذا سلمنا بهذا فهذا يعني أنكم رضيتم بهذا التمثيل الظالم
و هل النظام الداخلي للإتحاد قرآن ، يجب أن يغير ويعطي لكل ذي حق حقه في نسبة التمثيل في المكتب و المجلس
أخيرا من مازال يقول أننا نثق في القيادة الحالية فهذا يعني أنه واضع رأسه في الرمل كالنعامة
إخواني سوف تضيع الحقوق
|
التغيير قادم والأفضل تصنعه القاعدة ..القانون ليس قرأن فالمؤتمر هو من يغير ولم يبقى الكثير .فانظارنا الأن متوجهة نحو ملف استعجالي وهو القانون الخاص .وسنفتح نقاشات واسعة ومطولة حول قضايا التنظيم ولنا من الشجاعة ان ان نطالب بالتغيير .
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
2013-04-19, 20:34
العرض العادي
