مسابقات التوظيف الجامعي - الأساتذة المساعدين (4) - الصفحة 258 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

مسابقات التوظيف الجامعي - الأساتذة المساعدين (4)

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2010-08-28, 10:41   رقم المشاركة : 3856
معلومات العضو
المتمرد الجريح
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
هل هناك من وضع ملف بجامعة منتوري تخصص تهيئة؟ ماهي التخصصات التي تقبل؟ أرجو الإجابة









 


قديم 2010-08-28, 11:17   رقم المشاركة : 3857
معلومات العضو
mathématiques
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية mathématiques
 

 

 
إحصائية العضو










Mh51

المنتدى نائم تماما اظن ان الحرارة










قديم 2010-08-28, 11:57   رقم المشاركة : 3858
معلومات العضو
kara31
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

تخصص الري في خطر










قديم 2010-08-28, 12:06   رقم المشاركة : 3859
معلومات العضو
yekhlef24
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية yekhlef24
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

سلام عليكم
في الأول ماناش راقدين
ثاني حاجة ماكانش السخانة
ثالث حاجة ماكانش التخصص لتحوس عليه
سلام










قديم 2010-08-28, 12:43   رقم المشاركة : 3860
معلومات العضو
sairac
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية sairac
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم جميعا
اسأل الله العلي القدير التوفيق للجميع .......
لمن عنده فكرة عن جامعة تبسة:
بالنسبة لجامعة تبسة هل بدأت الجامعة في دراسة الملفات ام انها مؤجلة الى بعد العيد
و لاصحاب الخبرة:
كم تدوم مدة دراسة الملفات في جامعة تبسة يعني متى يتوقع ان تبدأ الجامعة في ارسال الاستدعاءات؟؟









قديم 2010-08-28, 13:27   رقم المشاركة : 3861
معلومات العضو
مورقان
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة المحاسب حمزة مشاهدة المشاركة
السلام عليكم

أخي أحمد من المدية، إذا كنت في المنتدى أرجو أن تتصل بي لأني ضيعت رقم هاتفك

معك حمزة من البليدة

السلام عليكم ياحمزة المحاسب إنشاء الله أنت بولحية البليدي أنا نبيل إدارة أعمال بالبليدة
أظنك تثصد زميلي أحمد ط









قديم 2010-08-28, 13:30   رقم المشاركة : 3862
معلومات العضو
مورقان
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

بإنتظارك السلام عليكم










قديم 2010-08-28, 13:40   رقم المشاركة : 3863
معلومات العضو
NOUNOU.COM
عضو جديد
 
إحصائية العضو










B11

هل ستطبق التي طبقت في السنة السابقة؟

هل ستطبق معايير توظيف الأساتذة المساعدين التي طبقت في السنة السابقة.










آخر تعديل تجويد 2010-08-28 في 22:47.
قديم 2010-08-28, 14:28   رقم المشاركة : 3864
معلومات العضو
زرقاءاليمامة
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية زرقاءاليمامة
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي










قديم 2010-08-28, 14:30   رقم المشاركة : 3865
معلومات العضو
zeghlache_samir
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هل ستطبق معايير توظيف الأساتذة المساعدين التي طبقت في السنة السابقة.










قديم 2010-08-28, 14:38   رقم المشاركة : 3866
معلومات العضو
chawi83
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة زرقاءاليمامة مشاهدة المشاركة
مشكور أخي على المعلومة بارك الله فيك
بما اننا في مجال واحد اريد ان أسألك
انا تخصصي STIC
option: systeme d'information et de connaissance
وفي جامعة قسنطينة وضعو هذا التخصص
systeme d'information avancé
هل اذا ذهبت لايداع الملف سيقبل في رأيك؟
لاني انوي الذهاب ان شاء الله مع ان الموظفين هناك مساكين يعترفون بما هو مكتوب على الاعلان فقط ،اكيد رايحين نشفولي ريقي لغاية ما نفهمهم بانهم متشابهين
cette spécialité c celle de l'ecole doctorale de INI alors ke fi constantine yshako ghir ta3hom cette année moi je suis de lecole doctoral de l'est IA









قديم 2010-08-28, 14:55   رقم المشاركة : 3867
معلومات العضو
مفيد 08
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










B9

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة NOUNOU.COM مشاهدة المشاركة
هل ستطبق معايير توظيف الأساتذة المساعدين التي طبقت في السنة السابقة.


هذه هي المعايير التي ستطبق
معايير الانتقاء في التوظيف

المصدر:مراسلة الوظيف العمومي


تقييم معايير التقييم المتعلقة بالأساتذة ؟ هل هي منصفة أم مجحفة؟

الموضوع : معايير الانتقاء في المسابقة على أساس الشهادة للالتحاق برتبة أستاذ مساعد قسم بحسب الإرسال رقم 23/م ع و ع /ك خ /2009
يشرفني أن أعلمكم أن المترشحين في المسابقات على أساس الشهادات للالتحاق المعد وفقا لتنقيط من ( 0 إلى 20) حسب معايير الانتقاء الآتية:
1- معيار ملاءمة مؤهلات المترشح لمتطلبات السلك أو الرتبة المقصودة (0 إلى 5 نقاط )

• ملاحظة : حسن جدا أو مشرف جدا : 5 نقاط

• ملاحظة : حسن أو مشرف : 3 نقاط

في هذه النقطة أرى أن التقييم القديم أفضل بكثير و أكثر إنصافا خصوصا إذا علمنا أن بعض الجامعات لا تعطي درجة "مشرف جدا سوى لأبناء المنطقة و هذا الأمر وقفت عليه شخصيا"
التصنيف القديم يتعلق بالمعدل و هنا لا يضيع حق من لم يتحصل على حسن bien

§ نقطـة واحـدة للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي 10/20 و يقـل عن 11/20.
§ نقطتـان (2) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يســاوي 11/20 و يقـل عن 12/20.
§ ثـلاث نقـاط (3) للمترشـح الحائـز على معدل يسـاوي 12/20 و يقـل عن 13/20.
§ أربـع نقـاط (4) للمترشـح الحائـز علـى معدل يساوي 13/20 و يقـل عن 14/20.
§ خمـس نقـاط (5) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي أو يفـوق 14/20.

2- معيار التكوين المكمل للشهادة المطلوبة في نفس التخصص (0 إلى 5 نقاط )
• التسجيل الأول في الدكتوراه : نقطتان
• التسجيل الثاني في الدكتوراه : 3 نقاط
• التسجيل الثالث في الدكتوراه : 5 نقاط
و ماذا عن التسجيل الرابع؟؟؟؟؟
و ماذا عن التسجيل الخامس؟؟؟؟
في هذه الحالة سيستوي المسجل سنة رابعة مع المسجل سنة ثالثة و هذا ليس من العدل

3- معيار الأشغال و الدراسات المنجزة من طرف المترشح في نفس التخصص (0 إلى نقطتان)
• المنشورات الدولية: 0.5 نقطة في حدود نقطتين
• المنشورات الوطنية : 0.25 في حدود نقطة واحدة
يعني 04 مقالات دولية و 04 وطنية و كأن المجلات العلمية ملكية فردية و ليست حكرا على مجموعات المصالح؟؟؟

4 – معيار الخبرة المهنية المكتسبة من طرف المترشح في تخصصه (0 إلى 4 نقاط )

• 0.5 نقطة عن كل سنة جامعية كاملة في حدود 4 نقاط

هل يعقل أن تكون نصف نقطة للسنة ؟؟؟ هل يعقل أن يكون تحصيل النقطة النهائية يتطلب 08 سنوات تدريس؟
المفروض أن تجعل نقطة لكل سنة كاملة و نصف نقطة لكل سداسي في حدود 04 سنوات تدريس إذ لا يعقل أن تتجاوز ذلك الحد

5- معيار المقابلة مع لجنة الاختبار (0 إلى 4 نقاط )
• السلوك و الهيئة: نقطة واحدة
• وضوح وسلامة الخطاب: : نقطة واحدة
• القدرة على التواصل: : نقطة واحدة
• مهارات علمية خاصة: : نقطة واحدة

هل يعقل أن يكون لبس هندام جديد مساويا لسنتين من التدريس المتواصل في الجامعة و كل ما يحمله من مشقة و عمل مضني مع أجر زهيد
ما المقصود بالمهارات العلمية الخاصة؟؟؟
04 نقاط كثيرة جدا و الأفضل الرجوع إلى النقطتين و تخصيص النقطتين للملتقيات
لماذا يتم تجاهل الملتقيات العلمية في التنقيط؟؟؟؟
ما فائدتي في المشاركة فيها؟؟؟
الأفضل أن أعد موضوع الملتقى و أحوله إلى مقال للنشر أستفيد من شرط الدكتوراه و من التنقيط؟؟؟
الملتقيات لغير الموظفين مكلفة(التنقل و التحضير و الهندام و غيرها)

للأسف الشديد لا توجد عدالة في هذه المعايير ؟؟؟؟
بالنظر إلى ما سبق أطلب منك الحرص على التطبيق الصارم لهذه التعليمة التي تطبق على المسابقات التي لم يتم اعتمادها من طرف مصالح الوظيفة العمومية


------------------- منقول من موقع الأستاذ الجامعي









قديم 2010-08-28, 15:08   رقم المشاركة : 3868
معلومات العضو
zeghlache_samir
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

هل ستطبق معايير توظيف الأساتذة المساعدين التي طبقت في السنة السابقة.


§ نقطـة واحـدة للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي 10/20 و يقـل عن 11/20.
§ نقطتـان (2) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يســاوي 11/20 و يقـل عن 12/20.
§ ثـلاث نقـاط (3) للمترشـح الحائـز على معدل يسـاوي 12/20 و يقـل عن 13/20.
§ أربـع نقـاط (4) للمترشـح الحائـز علـى معدل يساوي 13/20 و يقـل عن 14/20.
§ خمـس نقـاط (5) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي أو يفـوق 14/20.










قديم 2010-08-28, 15:09   رقم المشاركة : 3869
معلومات العضو
مفيد 08
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

يوم السبت للسبات والنوم










قديم 2010-08-28, 15:21   رقم المشاركة : 3870
معلومات العضو
المجهجه
عضو فعّال
 
الصورة الرمزية المجهجه
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة feed مشاهدة المشاركة


هذه هي المعايير التي ستطبق
معايير الانتقاء في التوظيف

المصدر:مراسلة الوظيف العمومي


تقييم معايير التقييم المتعلقة بالأساتذة ؟ هل هي منصفة أم مجحفة؟

الموضوع : معايير الانتقاء في المسابقة على أساس الشهادة للالتحاق برتبة أستاذ مساعد قسم بحسب الإرسال رقم 23/م ع و ع /ك خ /2009
يشرفني أن أعلمكم أن المترشحين في المسابقات على أساس الشهادات للالتحاق المعد وفقا لتنقيط من ( 0 إلى 20) حسب معايير الانتقاء الآتية:
1- معيار ملاءمة مؤهلات المترشح لمتطلبات السلك أو الرتبة المقصودة (0 إلى 5 نقاط )

• ملاحظة : حسن جدا أو مشرف جدا : 5 نقاط

• ملاحظة : حسن أو مشرف : 3 نقاط

في هذه النقطة أرى أن التقييم القديم أفضل بكثير و أكثر إنصافا خصوصا إذا علمنا أن بعض الجامعات لا تعطي درجة "مشرف جدا سوى لأبناء المنطقة و هذا الأمر وقفت عليه شخصيا"
التصنيف القديم يتعلق بالمعدل و هنا لا يضيع حق من لم يتحصل على حسن bien

§ نقطـة واحـدة للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي 10/20 و يقـل عن 11/20.
§ نقطتـان (2) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يســاوي 11/20 و يقـل عن 12/20.
§ ثـلاث نقـاط (3) للمترشـح الحائـز على معدل يسـاوي 12/20 و يقـل عن 13/20.
§ أربـع نقـاط (4) للمترشـح الحائـز علـى معدل يساوي 13/20 و يقـل عن 14/20.
§ خمـس نقـاط (5) للمترشـح الحائـز علـى معـدل يسـاوي أو يفـوق 14/20.

2- معيار التكوين المكمل للشهادة المطلوبة في نفس التخصص (0 إلى 5 نقاط )
• التسجيل الأول في الدكتوراه : نقطتان
• التسجيل الثاني في الدكتوراه : 3 نقاط
• التسجيل الثالث في الدكتوراه : 5 نقاط
و ماذا عن التسجيل الرابع؟؟؟؟؟
و ماذا عن التسجيل الخامس؟؟؟؟
في هذه الحالة سيستوي المسجل سنة رابعة مع المسجل سنة ثالثة و هذا ليس من العدل

3- معيار الأشغال و الدراسات المنجزة من طرف المترشح في نفس التخصص (0 إلى نقطتان)
• المنشورات الدولية: 0.5 نقطة في حدود نقطتين
• المنشورات الوطنية : 0.25 في حدود نقطة واحدة
يعني 04 مقالات دولية و 04 وطنية و كأن المجلات العلمية ملكية فردية و ليست حكرا على مجموعات المصالح؟؟؟

4 – معيار الخبرة المهنية المكتسبة من طرف المترشح في تخصصه (0 إلى 4 نقاط )

• 0.5 نقطة عن كل سنة جامعية كاملة في حدود 4 نقاط

هل يعقل أن تكون نصف نقطة للسنة ؟؟؟ هل يعقل أن يكون تحصيل النقطة النهائية يتطلب 08 سنوات تدريس؟
المفروض أن تجعل نقطة لكل سنة كاملة و نصف نقطة لكل سداسي في حدود 04 سنوات تدريس إذ لا يعقل أن تتجاوز ذلك الحد

5- معيار المقابلة مع لجنة الاختبار (0 إلى 4 نقاط )
• السلوك و الهيئة: نقطة واحدة
• وضوح وسلامة الخطاب: : نقطة واحدة
• القدرة على التواصل: : نقطة واحدة
• مهارات علمية خاصة: : نقطة واحدة

هل يعقل أن يكون لبس هندام جديد مساويا لسنتين من التدريس المتواصل في الجامعة و كل ما يحمله من مشقة و عمل مضني مع أجر زهيد
ما المقصود بالمهارات العلمية الخاصة؟؟؟
04 نقاط كثيرة جدا و الأفضل الرجوع إلى النقطتين و تخصيص النقطتين للملتقيات
لماذا يتم تجاهل الملتقيات العلمية في التنقيط؟؟؟؟
ما فائدتي في المشاركة فيها؟؟؟
الأفضل أن أعد موضوع الملتقى و أحوله إلى مقال للنشر أستفيد من شرط الدكتوراه و من التنقيط؟؟؟
الملتقيات لغير الموظفين مكلفة(التنقل و التحضير و الهندام و غيرها)

للأسف الشديد لا توجد عدالة في هذه المعايير ؟؟؟؟
بالنظر إلى ما سبق أطلب منك الحرص على التطبيق الصارم لهذه التعليمة التي تطبق على المسابقات التي لم يتم اعتمادها من طرف مصالح الوظيفة العمومية


------------------- منقول من موقع الأستاذ الجامعي
واش راك تدير هذه المشاركة الخاصة بي و فيها تقييم للسلمين القديم و الجديد
أرجوا التركيز









موضوع مغلق

الكلمات الدلالية (Tags)
-المقابلات, مسابقات, مسابقة قسنطينة, مساعدين, مستغانم, مقابلة, الأساتذة, المساعدين, التوظيف, الجامعي, اساتدة, استفسار, بلعباس, تيسمسيلت, توظيف, جامعة, سيدي, سعيدة, سكيكدة, ظهور, نتائج, قسنطينة


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 10:24

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc