تجميد القانون هذا أقوى طلب للإضراب ،كفاكم تذرّعا وهروبا - الصفحة 2 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

تجميد القانون هذا أقوى طلب للإضراب ،كفاكم تذرّعا وهروبا

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-04-28, 18:28   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
الطيب ب
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

موتوا واقفين و أجركم على الله.









 


رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 18:46   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
مستقيم عمودي
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

نحن أصحاب 11 الحاملون لشهادة للسانس باك +4
ايهم احسن الاضراب او عدم الاضراب لان المطالب مجهووووووووووولة ؟




وهل نحن معنيون ؟


وماذا سنستفيد؟


نعم للاضراب









رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 19:11   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
مستقيم عمودي
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

نحن أصحاب 11 الحاملون لشهادة للسانس باك +4
ايهم احسن الاضراب او عدم الاضراب لان المطالب مجهووووووووووولة ؟




وهل نحن معنيون ؟


وماذا سنستفيد؟




نعم للاضراب









رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 19:19   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
عبدالقيوم
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية عبدالقيوم
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة salil05 مشاهدة المشاركة
ليس الآن وقت المناقشة و المماطلة

لم يعجبكم ... التصنيف

اضرب ....على التجميد .......فهو الباب ... الفريد ...لتمرير ما أنت تجترّه الآن من لغو ليس في محلّه
يعطيك الصحة يا سي صليل، لم يبق لنا حجة، آآآآه لو كان بقيت على ديداني.









رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 19:43   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
ahmed barous
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الاضراب شر لا بد منه ،ان عجزوا على وضع قانون جديد عادل ومتوازن عليهم الرجوع الى قانون ما قبل 2008 خير من جميع المسودات ،ينصف اصحاب الشهادات










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-28, 22:06   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
nouare
عضو محترف
 
الصورة الرمزية nouare
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

نعم للإضراب










رد مع اقتباس
قديم 2012-05-01, 13:48   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
مستقيم عمودي
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

اعتقد ان السبب يعود لكثرة الاناث و لا نقول النساء لان الامر لا يتضح الا بعد نزع السرا.... العاملين في القطاع

75/100 من الفئة المذكورة









رد مع اقتباس
قديم 2012-05-01, 14:10   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
مستقيم عمودي
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟










رد مع اقتباس
قديم 2012-05-01, 15:43   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
hassen sas
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة salil05 مشاهدة المشاركة
ليس الآن وقت المناقشة و المماطلة

لم يعجبكم ... التصنيف

اضرب ....على التجميد .......فهو الباب ... الفريد ...لتمرير ما أنت تجترّه الآن من لغو ليس في محلّه
ولم وضع 17 مطلب في بيان الاضراب الاول اذا كان هذا هو القصد ؟
و لم امضى الصادق دزيري على الوثيقة ثم رجع ينادي بالاضراب؟
ارجو ان يجيبني لكن لا تستعمل معي العاطفة ولغة الخشب لانني لست خشبة









رد مع اقتباس
قديم 2012-05-01, 16:26   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
hassen sas
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

انا انتظر اجابة منك يا salil05










رد مع اقتباس
قديم 2012-05-01, 17:24   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
نعيم التلاغمة
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

نعم أنا معاكم دائما










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
للإضراب.كفاكم, القانون أقوى, تذرّعاوهروبا, تجميد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 08:43

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc