![]() |
|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
المكلف بالإعلام ل unpef من ولاية خنشلة
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
![]() |
رقم المشاركة : 16 | |||||
|
![]() اقتباس:
https://www.youtube.com/watch?v=lhhwjXwXA0g
|
|||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 17 | ||||
|
![]() اقتباس:
تنازلتم عن حقنا في الادماج فحقي هو استاذ مكون منذ 2012 وتنازلتم عنه مكاني ودون استشارتي وتريدني الان ان اتنازل على ما تبقى لأثبت انني لست في مستوى وظيفتي https://www.youtube.com/watch?v=lhhwjXwXA0g |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 18 | |||
|
![]() البعض يجادل فيما لا يصح فيه جدال .. أنت موظف والوصاية أقرت تكوينا .. إما أن تلتزم به وتأخذ حقك كاملا غير منقوص ، إما أن تحزم امتعتك وتخرج عن سلطة الوصاية وتشتغل عملا حرًّا ، ثم أن التكوين اثناء الوظيفة موجود في كل التشريعات السابقة والحالية وهذا تكوين لتجديد المعارف واكتساب مهارات وغالبا لا ينتهي بامتحان ، لأنه ليس مسابقة ولا تأهيل بعدد محدود من المناصب ، إذن الامتحان في هذا التكوين بالذات شكلي وهو على طريق امتحانات الكتاب المفتوح المعروفة بكثير من دول العالم والهدف من هذا الامتحان ليس الحصول على علامة تقييمية كما يتوهم أو يتوقع البعض ، بل الهدف هو جعل المتكون يسترجع ويطالع معلوماته مجددا من السندات التي بحوزته . وكما رأينا جميعا .. أوراق الامتحان لم يجر في الغالب تصحيحها بل كانت العلامات جزافية لأن الغاية ليست تقييم الموظفين أو ترتيب تحصيلهم .، بقدر ما هي آلية أقرَّها المشرع لتنتقل إلى الرتبة القاعدية ومن ثمَّ يتم إدماج الموظف حسب أقدميته في رتب أعلى . |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 19 | |||
|
![]() بارك الله فيك الأخ منيب على الإعلام و بارك الله في كل رجال الإتحاد و على رأسهم الأستاد الدزيري و الأستاد عمراوي إنهم بالفعل لا يكلون و لا يملون |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 20 | |||
|
![]()
بالعكس هم وحدهم يستحقون التقدير لانهم رفضوا الانجراف وراء هولاء ال.... ليبقو في 11 احسن من ادماج اساسه الغش
|
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 21 | ||||
|
![]() اقتباس:
التكوين لتغيير المهام حسب المادة 104 من قانون الوظيف العمومى . لا يوجد ادماج بعد ترقية يا الفاهم .عندما تريد مناقشة موضوع ما يجب ان تكون ملم به من كل جوانبه . اما كل ما تقوم به نقابتك الن مع الوصاية هو تمرير اخطاء قانونية وقعوا فيها تجاه ايلى الزوال من الطورين لهذا يريدان تمرير تكوينهم الخدعة باى ثمن |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 22 | |||
|
![]() ما ضاع حق وراءه طالب |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 23 | |||
|
![]() مادا قدم الموسع للابتدائي والمتوسط --الله ضيقها عليه وعلى صحابوا |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 24 | |||
|
![]() هل هناك من ما زال يصدق نقا بة الا نباف .. بعد كل ما قامت به ؟ تقول إنها مع مصلحة الأساتذة والمعلم وفي الحقيقة .. لا تدافع إلا على مصالحها و مصالح أصدقائها على ظهور رجال التعليم. |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 25 | ||||
|
![]() اقتباس:
![]() |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 26 | ||||
|
![]() اقتباس:
لا يوجد شيئ اسمه قانون التكوين .. الموضوع هو اتفاقية بين وزارة التربية ووزارة التعليم العالي من أجل حصول الموظف على شهادة معادلة لشهادة جامعية هي بمثابة التأشيرة لفتح آفاق الترقية والإدماج أمام الموظفين . ثمَّ أنني لا أنتمى لأي تنظيم نقابي وغالبا كنت ضد نقابة الصادق دزيري لكن الحق يقال ، النقابة جلبت لعمال القطاع الكثير من المكاسب خصوصا أسلاك التأطير والتدريس . بالنسبة للفرق بين الإدماج والترقية فلا أظن انك تعرف ما أعرفه في هذا المجال .. ولا أنصحك بالخوض فيه . |
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 27 | |||
|
![]() ما ضاع حق وراءه طالب |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 28 | ||||
|
![]() اقتباس:
|
||||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 29 | |||
|
![]() الوظيفة العمومية لاتعترف إلا بالوثيقة .. والنقابة التي تتدعي الادماج دون المرور بالتكوين هي غير صادقة مع قاعدتها ............................ |
|||
![]() |
![]() |
رقم المشاركة : 30 | |||
|
![]() .......اسبوعان تكوين والكل ناجح......................فعلا نقابة مسؤولة...........سمعت كثيرا بانها نقابة مسؤولة................عبث لا مثيل له.....وحتى الوزارة برهنت انها مسؤولة مثل النقابة.............مبروك على القطاع هذه المسؤولية |
|||
![]() |
![]() |
الكلمات الدلالية (Tags) |
المكلف, بالإعلام, خنشلة, unpef, ولاية |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc