(( ...ان التـــكتل ليس دائما من اجل الوحدة.....بل قــــد يكون نتاج ضعف بسبب النــــــــــــــزيف...وان المدراء بلا وقـــود ككرمة فاجئتها رياح الخريــــف...))
كل متتبع للساحة النقابية هاته الأيام .. أصيب بذهول خلاف هاته الأعوام..هجرة غير مسبوقة , لأساتذة الطورين , الأبتدائي والمتوسط , من نقابة المدراء والمفــــتشين ....والوجهة للأسف كانت نقابة العلوييـــــن..التي استغلت الضروف وعرفت كيف تــُأكل الكتف ومن أيــــن ...فبأضراب الستة والثلاثين...استطاعت ليّ ذراع بن غبريط..فطفقت تهلوس بمهزلة القرص المضغوط....وهــاته الهجرة لأساتذة الطورين , التي قدرتها وســــائل الاعلام.. ب10 آلاف بالكما ل والتمـــام.. لها أسبابها المنطقية نوجزها في مــــــا يلي : فبالنسبة لنقابة المدراء الاحدى عشر والتكتل : هذا التكتل اصلا كان من صنيع الوزارة . لم يقم باي اضراب الا اليومين المعروفين ,...وهل يومين كفيلين بارغام الوزارة لتلبية المطالب....؟؟؟؟ لتتسارع الاحداث , ويستدعى هذا التكتل للتفاوض تحت الصفيح الساخن لاضراب العلويين. في يومه الواحد والعشرين..(21) . وهنا قدمت الوزارة هذا التكتل عن المضربين..مثلما استدعت سيد التعساء والمنحوسين... ( سيدهم) ....والوزيرة وبطانتها عارفة معنى الخضرة ومعنى العشاء....فموهت الحضور من تكتل ومدراء...كما يعامل الفطن مجموعة بلهاء...لانها تعرف مركز الهزة. وتعرف الامرد ,وصاحب الشنب والعين الحمراء...
فجرجرتهم عجوز ماكر شمطاء...الى امضاء محضر مطالبه كلها مرفوعة الى علياء.....الى الحكومة او الوظيفة العمياء.....عفوا العمومية , المعذرة اخواني . رجاء. ما حققته نقابة المدراء والمفتشون
01 الترقية الآلية : ليست مطلوبة من نقابة المدراء والتكتل فلا جديد فيها
02 انشاء المعاهد التكنوجية : تمت الموافقة عليه لأنه أصلا كان حلما منشودا لبنت الغباريط منذ تنصيبها
03 - الآيلين للزوال قبل 2012 : هؤلاء ادمجو سابقا وتحصلو على قوائم الادماج والمقررات ..في انتظار الأثر الرجعي .
04 - الأثر الرجعي : تمت تلبيته السنة الماضية لــ11 ولاية ويعود الفضل فيه الى خطأ مدراء المالية في الولايات المذكورة. ولــ صفيح الاضراب الساخن والمتجدد.36 يوما
05 - الآيلين للزوال بعد 2012 : ادماجهم في الرئيسي كان فور انتهائهم من التكوين وقبل التفكير في نية الاضراب .ولا احد يتبنى هاته الوليمة.
05 - منحة التأطير : تم قبول وتثمين منحة التأطير لأسلاك الادارة اثناء الامتحانات الرسمية .
06 – بقية المطالب الأخرى : هي مرفوضة ومرفوعة نتيجــــــــــة : كوكتال تكتل الاشخاص لم يحقق شيئ ما عدا منحة التأطير ان صدقت الوزارة...فان كان اضراب 36 يوما لم يحقق الكفاية...فما بالك باضراب النــــــــــــــــية.........!!! بالنسبة لنقابة الأسرة العلوية : شنت اضرابا ليوم متجدد آليا . كما وعدت واصرت على مواصلته بعد التفاوض , وبه ذبحت تكتلا بأكمله ومن القفا. مـــا حققته نقابة الأسرة العلوية :
01 - الترقية الآلية لأكثر من 135 ألف للأساتذة الجدد خلال 3 سنوات
02 - ترقية الآيلين للزوال بعد 2012 الى مكون بالتأهيل او المسابقة
03 - احتساب السنوات المؤمنة للمعاهد التكنولوجية والمدارس العليا
04 - وضع التقاعد في 25 سنة على طاولة الدراسة والتفاوض
05 – السكن مرفوع للدراسة وباشراك وزارة السكن
ملاحــــــظة : ليت طلاق نقابة المدراء يكون بادرة خير لتأسيس نقابة خاصة لسلك الطبشور تنبع من القاعدة , حتى و ان كانت نقابة الاسرة العلوية انفردت بذلك , رغم ان فيها ما يقال.. ويقال . ويقال.... ...
قائمة مدراء المكتب الوطني المفاوضون . ... !!!!!!
01 - دزيري صادق ( مدير متوسطة )
02 - مسعود عمراوي ( مفتش ادارة )
03 - بن علي عمار ( مدير ثانوية )
04 - مراد شوقيات ( مفتش التربية والتكوين)
05 - خدايش لخظر ( مدير متوسطة )
06 - عوينات نصر الدين ( مدير ابتدائية )
07 - حماد حكيم ( مدير متوسطة )
08 - مجامعية بن شرقي ( مدير متوسطة )
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية