|
في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
**صفحة خاصة **القائمة الاضافية للمفتشين والمدراء
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
2011-12-23, 00:35 | رقم المشاركة : 1186 | ||||
|
استفسار من لديه معلومة على معاملات مواد مسابقة التفتيش الثانوي وهي
|
||||
2011-12-23, 09:25 | رقم المشاركة : 1187 | |||
|
اين انت يا امجد14 صاحب الصفحة؟ |
|||
2011-12-23, 11:45 | رقم المشاركة : 1189 | |||
|
التعليمة 6
التـعـلـيـمـــة |
|||
2011-12-23, 11:45 | رقم المشاركة : 1190 | |||
|
أنا هنا إخواني لا جديد عندي، ابارك مبادراتكم و لا حبا في المنصب الذي زهدت فيه من كثرة الترقب والبقاء باستمرار على الاعصاب، ولكن لأنه حق لابد من نيله، ورغم ذالك مازال الامل موجود إخواني مادام الامر لم يفصل فيه، هذا اعتقادي الى حين ارجاع ملفاتنا الى المؤسسات كما تعودنا سابقا.
|
|||
2011-12-23, 11:55 | رقم المشاركة : 1191 | |||
|
في المسابقتين السابقتين لم تتم اعادة الملفات بعد تمام المداولات |
|||
2011-12-23, 14:57 | رقم المشاركة : 1192 | |||
|
في ولايتنا تم اعادة الملفات إلينا والتي طلب منا مجددا ارسالها كما هي .
|
|||
2011-12-23, 15:32 | رقم المشاركة : 1193 | |||
|
ياسيدي على الأقل يديرو إجراء يرضو نا بيه |
|||
2011-12-23, 15:54 | رقم المشاركة : 1194 | |||
|
لقد تم استحداث منصب استاذ مكوًّن في القانون الخاص الجديد، فلربما نقبل بذلك عوض إعادة الملفات على وجوهنا مجددا، فبعد عشرين عام من التدريس اصبحنا لانطيق الاقل والاقل من ضغط الدم فاعصابنا لم تعد تتحمل مثل السابق.
|
|||
2011-12-23, 15:59 | رقم المشاركة : 1195 | |||
|
التعليمة لا تنقضي إلا بتعليمة اخرى تلغيها
من يقرأ التعليمة جيدا وبتمعن .. يلاحظ مجموعة من النقاط
1. لا تعني فقط الاحتياطيين ، بل كل حصل على معدل 20/10 2. انها غير محددة بفترة زمنية معينة " الفقرة الثالثة تشير الى الترقية الى الرتبة الأعلى عن طريق التحويل التلقائي للمناصب المالية المطابقة لرتبة انتمائهم" .. وهذا يعني تحويل كل من حصل على 20/10 بغض النظر ان كان احتياطيا أم لا الى الرتبة الأعلى . 3. الفقرة الثالثة هي استثناء للفقرة الثانية التي كانت تعتمد في السابق ، ومازالت مديريات التربية على مستوى اغلب الولايات يطبقونها سواء قصر في الفهم او نتيجة عدم الرغبة في تحويل المناصب والسبب الثاني هو الاكثر احتمالا.. النتيجة : - ان المعنيين بالأمر ليسوا فقط الاحتياطيين. - ان كل المعنيين لابد ان يكون تواصلهم مع الوظيف العمومي وليس مديريات التربية. - هناك امكانية اللجوء الى القضاء ، لإجبار الإدارة على تطبيق التعلمية (القرار ) الصادرة عن الوظيف العمومي.. - ان الفهم المغالط للتعليمة لا يتحمل مسؤوليته المعنيون بل تتحمله الإدارة .. أخير، ان كل من حصل على 20/10 من حقه الإستفادة من الترقية الى الرتبة الأعلى حتى ولو لم تتوفر المناصب تطبيقا لما جاء في التعلمية 06 الصادرة بتاريخ 02/03/2011 . وأن من حق المعنيين ، المطالبة بالتعويض عن كل الأشهر السابقة |
|||
2011-12-23, 16:46 | رقم المشاركة : 1196 | |||
|
لا نقبل الا المنصب الذي اجتزنا فيه المسابقة اي مفتش التربية الوطنية ، فلتحول مناصبنا الحالية ونبقى نزاول مهامنا عاديا الى ان تفتح مناصب كما تنص عليه التعليمة نحن ناجحون فلن نقبل باي صدقة واظن اننا عندما اتحدنا كان من اجل شيئ واحد هو تطبيق التعليمة في المنصب الذي اجتزناه اليس كذلك ؟
|
|||
2011-12-23, 19:13 | رقم المشاركة : 1197 | |||
|
نطالب بحقنا مفتش التربية ولا غير ذلك لانقبل |
|||
2011-12-23, 19:44 | رقم المشاركة : 1198 | |||
|
جديد احتياط 2010
السلام عليكم اخواني التعليمة واضحة وضوح الشمس الترقية الى المنصب الاعلى استثنئيا للحاصلين10/20 بعنوان سنة 2010 وهذا بغض النضر عن عدد المناصب المالية |
|||
2011-12-23, 19:51 | رقم المشاركة : 1199 | |||
|
الى احتياطي ولاية المدية في المناصب العليا مفتشي التربية الوطنية ، مدير ي الثانويات ، مدير ي الابتدائي ، مدير ي المتوسط ، يامن لم تطبق فيهم التعليمة رقم 06 نرجو الالتحاق بنا في يوم 26 /12/2011 امام دار الصحافة بالجزائر العاصمة ، ونرجو من كل المعنيين بالتعليمة 06 من كل الولايات ان يلتحقوا بنا في هذا اليوم الاحتجاجي وفي الندوة الصحفية . |
|||
2011-12-23, 20:52 | رقم المشاركة : 1200 | |||
|
انا من الاحتياطيين المفتشين من وادي سوف نحن معكم قلبا وقالبا ونحن مع الموعد يوم 26 |
|||
الكلمات الدلالية (Tags) |
للمفتشين, الاضافية, القائمة, والمدراء |
أدوات الموضوع | |
انواع عرض الموضوع | |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc