صب رواتب النّاجحين في مسابقات التوظيف بالتربية في جانفي - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتديات موظفي المصالح الإقتصادية

منتديات موظفي المصالح الإقتصادية منتدى يهتم بانشغالات موظفي المصالح الإقتصادية في قطاع التربية

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

صب رواتب النّاجحين في مسابقات التوظيف بالتربية في جانفي

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2010-12-18, 23:27   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
فتحي الجزائري
قدماء المنتدى
 
الصورة الرمزية فتحي الجزائري
 

 

 
الأوسمة
وسام التميز 
إحصائية العضو










Lightbulb صب رواتب النّاجحين في مسابقات التوظيف بالتربية في جانفي

سيتفيدون من الأجر القاعدي بالإضافة إلى منحة المردودية
صب رواتب النّاجحين في مسابقات التوظيف بالتربية في جانفي





المراقب المالي قام بالتأشير على كل ملفات المعنيين

ستصب وزارة التربية الوطنية رواتب الأساتذة والمعلمين وكل الأسلاك الناجحة في مسابقة التوظيف لموسم 2011/2012 خلال الشهر المقبل، بحيث قام المراقب المالي بالتأشير على كل ملفات المعنيين.

ويعكف المراقب المالي على تحضير شبكة أجور الأسلاك الناجحة في مسابقة التوظيف، على غرار المعلمين والأساتذة الناجحين في مسابقات التربية، حيث سيستفيدون من المنح والعلاوات ومن أجر قاعدي يساوي أجر موظفي القطاع. وفي سياق ذي صلة؛ استلم الناجحون في مسابقات التوظيف قرارات التعيين في مناصبهم قبل بداية الدورة التكوينية التي خصصتها الوزارة، حيث وفي حال تسجيل أي تأخر في الإلتحاق سيتم تجريد المعني من المنصب، ليتم الإتصال بالاحتياطيين حسب الترتيب في القائمة.

والتحق أمس، الناجحين في المسابقة المهنية لدورة 2010 -2011 بمراكز التكوين، من أجل الإستفادة من دورة تكوينية أثناء العطلة الرسمية للشتاء، حيث حددت مدة التكوين بصفة استثنائية هذه السنة بـ15 يوما وبحجم ساعي يقدر بـ70 ساعة تكون على شكل دروس نظرية ومحاضرات وأعمال تطبيقية في بعض المواد، فيما تكون الدورة الثانية خلال عطلة الربيع ولمدة 15 يوما بنفس الحجم الساعي، على أن تكون آخر دورة في شهر جويلية لمدة 30 يوما، ويهدف التكوين في شقيه البيداغوجي والمهني إلى تحضير المتكون في جميع الأسلاك من الناحية البيداغوجية والمهنية لأداء مهنته، حيث يتم العمل على ترقية المستويين البيداغوجي والمهني، عن طريق تزويد المرشح بحقائق علمية وتربوية ومنهجية، تؤهله للقيام بمهامه بطريقة تتناسب ومختلف الوضعيات التعليمية التي يواجهها أثناء مسيرته المهنية، حتى يحقق أداء فعّالا وديناميكيا يتماشى والتطورات المعرفية الحاصلة في فضاء التربية والتعليم و تكنولوجيات الإتصال، وعليه بني برنامج تكوين رتبتي معلم الإبتدائي وأستاذ التعليم المتوسط على الوحدات التي تخدم المستويين.

وفي سياق ذي صلة، يتولى تأطير ومتابعة التكوين أثناء أداء الخدمة؛ مفتشو التربية والتعليم الأساسي، وكذا أساتذة مهندسون تسند إليهم مادة الإعلام آلي، ويتم اختيار المؤطرين بناء على الخبرة والكفاءة في مجال التكوين من قبل مديري التربية يتضمن برنامج التدريس مادة الإعلام الآلي وعلم النفس، فيما تتعرض مادة التشريع إلى النظام الداخلي للمؤسسة وكذا المجالس البيداغوجية المعتمدة في المؤسسات التي هم أعضاء فاعلين فيها، ويهدف المنشور إلى القضاء على ظاهرة عدم التحكم في التلاميذ من طرف الأساتذة الجدد.


www.ennaharonline.com









 


آخر تعديل فتحي الجزائري 2010-12-18 في 23:30.
رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
‬مسابقات, ‬جانفي, التوظيف, النّاجحين, بالتربية, رواتب


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 14:29

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc