قراءة هادئة لبيان المجلس الوطني للاينباف رقم 2013/29 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

قراءة هادئة لبيان المجلس الوطني للاينباف رقم 2013/29

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-11-30, 22:49   رقم المشاركة : 31
معلومات العضو
azzed63
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية azzed63
 

 

 
إحصائية العضو










B11

بقلم الاساذ هلالى 83
نداء للمساهمة بالحملة الوطنية من اجل تقويم العمل النقابي في قطاع التربية


إن المتتبع للعمل النقابي ولحركيته في العشرية الاخيرة او قبل بقليل يكون استنتاجه الحتمي هو ان الانحراف بدا منذ ان اصبح العمل النقابي احد العوامل للترقية للمناصب الادارية بما يسمى ونظام (الاور كوطة )
بحيث استولى على المناصب الادارية قياديي بعض النقابات ليتولوا مهمتين متناقضتين تجمعان بين الخصم والحكم وكانت احدى اهم نتائجه هي ما وصلت اليه اسلاك التدريس بعد ان تحولت قيادات نقاباتهم من زملائهم الى مسئوليهم المباشرين بأسلاكهم الجديدة فكان الحظ لأسلاكهم على حساب مؤسسي النقابات وهم اسلاك التدريس بصفة عامة وخصوصا من وضعتهم الوصاية كأيلين للزوال وبمباركة زملاء الامس و المسئولين عليهم حاليا
فبعد التنصل وعدم الاعتراف بشهادات توظيفهم هاهي تبارك شروطا تساهم في سلب حقوقهم وبعد ضمان الترقية لأعلى تصنيف تساهم في وضع شروط لتصنيف زملائهم السابقين في ادنى تصنيف مع ان لهم نفس المؤهلات
وترقيتهم جاءت انطلاقا من مؤهلات زملائهم
وهاهي قيادات هذه النقابات تريد ان تتميز بعد ان اجتهد زملاء لنا للمحافظة على خبرات اسلاك التدريس لتضع حدا للهجرة لأسلاك اخرى بهدف الترقية المادية ومع رضاهم من الاستفادة من منح كمنحة البيداغوجيا على اساس انهم زملاء سابقين طالبو بالترقية للاستراحة من جحيم اقسام التدريس مع انهم بعيدين على العمل البيداغوجي في الميدان وليس لهم حقا فيها على اساس طبيعة الوظيفة
ان التصريحات الاخيرة لبعض القياديين بحيث عند دفاعه عن حق المقتصد اولا ذكر مهام لا علاقة للعمل البيداغوجي بها كالتسيير والأموال و اضافة الى دفاعه على اساس ان المقتصدين معرضين للسجن وهو يطعن في مصداقيتهم وكأنهم مختلسين لأننا لم نسمع عن مقتصد نزيه تعرض للسجن وأغلبهم كذلك والحمد لله وان الذي يتعرض للسجن على اساس الوظيفة هم الاساتذة وفقط والامثلة كثيرة من الميدان
وعند مقارنته عوضا ان يقارنه بسلكه كمدير نظرا لتشابه المهام راح يقارنه بالمساعد التربوي مع ان طبعة المهام التي تعطي الحق للمساعد التربوي الحق بعد المعلم والأستاذ مباشرة بهذه المنحة
طبعا مهما ذكرنا لن نكفي مدى الاستغلال الذي مارسه زملاؤنا السابقين باسم الاستاذ ونصيب الاستاذ هي التضحية وبمحاسبة من استولى على كل الحقوق ولا زال يطالب بالمزيد
لذلك يجب وضع حد لمثل هذه الممارسات بالبدء بحملة واسعة تتمثل في توجيه رسائل الى الهيئات المعنية
وزارة التربية وزارة العمل الوزارة الاولى وكل المنظمات الدولية والإقليمية المهتمة بالعمل والعامل
هذه الحملة تكون على شكل لائحة تتضمن وبإلحاح المطالب الاتية :
*عدم السماح لأي مسئول ان يقود تنظيم نقابي منتسبيه من مرؤوسيه أي ان يكون هو الخصم وهو الحكم
ولهم الحق في قيادة تنظيم يتكفل بانشغالات اسلاكهم وفقط
*منع الترقية باسم أي تنظيم النقابي واعتماد المقاييس الدولية وفقط والتي تعتمد على عاملي الخبرة والكفاءة
*حفاظا على المال العام ومع تناقض مهمتين فلا يمكن ان تكون منحتين متناقضتين لنفس الموظف والمثال على ذلك منحة البيداغوجية ومنحة التسيير او التأطير
وان كان لابد فيجب تعميم الاستفادة على الجميع فمسئول المادة مسير ومسئول القسم مسير والمساعد الرئيسي ومستشار التربية ووووووووو

زملائي لنتضامن ونتحرك جميلا لنسترجع العمل النقابي النظيف دون أي مطامع لترقيات تعتبر بيع للضمائر حصدنا نتائجها وكنا اكبر ضحاياها

انشروا الموضوع على كل الصفحات و المواقع









 


رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
لبيان, المجلس, الوطني, unpef., هادئة, قراءة

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 23:31

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc