كل ما يتعلق بالترخيص بالمشاركة في المسابقات و التعهد بالاستقالة و الاستقالة بعد النجاح - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى أساتذة التعليم العالي و البحث العلمي > مسابقات توظيف الأساتذة المساعدين و الباحثين الدائمين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

كل ما يتعلق بالترخيص بالمشاركة في المسابقات و التعهد بالاستقالة و الاستقالة بعد النجاح

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-06-21, 14:55   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
sanoumi
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

[quote=فـــــريـــــد;1053143749]

السلام عليكم


الطريقة القانونية هي انك تنتظرين مرور شهرين من أول تاريخ وضع طلب الاستقالة
في هذين الشهرين يمكن لمدير الجامعة ان يرد بالايجاب على استقالتك أو عدم الرد
يمنح القانون مهلة شهرين آخرين لمدير الجامعة بقبول استقالتك
فبعد مرور الشهرين الثانيين تصبح استقالتك مقبولة بقوة القانون و يمكنك التوقف عن العمل في الجامعة

السلام عليكم،
و إذا رفض تحرير قرار الإستقالة بعد مرور 4 أشهر، هل ألجأ إلى اللجنة المتساوية الأعضاء للحصول عليها بدليل الطلب الحاوي ختم وصل الإيداع؟









رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
لالاستقالة, aides, لخضر, مسابقة, موظف..وابحث, المتربص, الموظف, الاداري, الاساتذة, الاستقالة, الترخيص, التعهد, التنصيب, الجامعيين, الحصول, العلم, الإستقامة, النجاح-عواقب, damnde, بالمشاركة, ترخيص, توضيح, تكون, حالة, نموذج, نموذج ; طلب ; خطي, والترخيص, وشهادة

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 23:17

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc