استفــســــــــــــار .. - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

استفــســــــــــــار ..

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2012-04-26, 23:32   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
branis2009
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية branis2009
 

 

 
إحصائية العضو










B11 استفــســــــــــــار ..

أريد من الذين لهم دراية بالنصوص القانونية أن يجيبوا عن انشغالي :
أنا الآن في إطار التكوين لمنصب مدير متوسطة ، شاركت في إضراب اليومين الماضيين لأساند
زملائي الأساتذة و الأسلاك الأخرى ، لكن زملائي في الولايات الأخرى ، و أحد العارفين بالأمور
أخبرني بأن إضرابي غير شرعي ، و أنه لا يحق لي بتاتا المشاركة فيه ما دمت في فترة التكوين .
بربكم ، ما مدى صحة هذه المعلومة ؟
رجاء أفيدوني بإجاباتكم لأقرر الدخول في إضراب 29 أفريل من عدمه .








 


رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:37   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
الجواهر
عضو محترف
 
إحصائية العضو










افتراضي

يعني انك متربص و الاضراب هو انشغال جميع المتربصين فانامعلمة متربصة و شاركت باضراب اليومين و لكم وجدت البعض يحذر من اضراب المتربص و الجواب هو ان المتربص له كافة الحقوق و الواجبات مثل المرسم لكن في بلادنا المرسم يخاف على روحو فما بالك بالمتربص










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:40   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

نصيحة ولا ادري ان تقبلها او ترفضها ما دمت في فترة التكوين فدعك من الاضراب

لانه سيجدون لك الحجة ويقررون رسوبك وتعود كما كنت


فإن كنت تريد المنصب فلا تضرب

وان كنت لا تريده فاضرب

ولك الحرية الكاملة والمطلقة في الاختيار

ما زلت في فترة تكوين : ( لست مدير ولا استاذ )










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:41   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

التربص شيء والتكوين شيئا آخر فلا تخلط اخي الامور
فهناك فروقات كثيرة بيهما










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:48   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
branis2009
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية branis2009
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة kader1967 مشاهدة المشاركة
نصيحة ولا ادري ان تقبلها او ترفضها ما دمت في فترة التكوين فدعك من الاضراب

لانه سيجدون لك الحجة ويقررون رسوبك وتعود كما كنت


فإن كنت تريد المنصب فلا تضرب

وان كنت لا تريده فاضرب

ولك الحرية الكاملة والمطلقة في الاختيار

ما زلت في فترة تكوين : ( لست مدير ولا استاذ )


نعم أخي تلك هي المشكلة : ما زلت في فترة تكوين : ( فأنا لست مديرا ولا أستاذا )
لذلك أريد استشارتكم من الجانب القانوني .









رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:51   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
branis2009
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية branis2009
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الجواهر مشاهدة المشاركة
يعني انك متربص و الاضراب هو انشغال جميع المتربصين فانامعلمة متربصة و شاركت باضراب اليومين و لكم وجدت البعض يحذر من اضراب المتربص و الجواب هو ان المتربص له كافة الحقوق و الواجبات مثل المرسم لكن في بلادنا المرسم يخاف على روحو فما بالك بالمتربص
أين هو يا أختاه النص القانوني الذي اعتمدت عليه في قولك : المتربص له كافة الحقوق و الواجبات مثل المرسم ؟









رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:53   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

نصيحة ولا ادري ان تقبلها او ترفضها ما دمت في فترة التكوين فدعك من الاضراب

لانه سيجدون لك الحجة ويقررون رسوبك وتعود كما كنت



فإن كنت تريد المنصب فلا تضرب


وان كنت لا تريده فاضرب


ولك الحرية الكاملة والمطلقة في الاختيار










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:55   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

اخي branis2009

المتربص هو انه يزاول عمله فله حقوق وواجبات مثل المرسم

لكن وضعيتك تختلف فأنت في فترة تكوين وليس تربص


فهل انت تزاول عملك كمدير ؟؟؟؟؟؟؟؟؟

اذن فلا توجد لك حقوق او واجبات مثل المدير الذي يزاول عمله

بل حقوق وواجبات المتكون كمواد التدريس او الاقامة او غيرها م










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-26, 23:57   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

والله أعلى واعلم بذلك
فما اجبتك به الا اجتهاد مني وحرصي على زميل لي في قطاع التربية










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-27, 00:16   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
branis2009
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية branis2009
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

أشكرك صديقي kader1967على التوضيح ، للإشارة :
أنا لا أزاول عملي الآن كمدير ، بل مازلت أستاذا لحد كتابة هذه السطور .
و هو ما حيّرني بخصوص موقعي من مسألة الإضراب . و أشاطرك الراي حين قلت أن
المتربص شيء و التكوين شيء آخر ،
طبقا للمادة 87 من الأمر 06-03 المتضمن القانون الأساسي
للوظيفة العمومية تقرر: " يخضع المتربص إلى نفس واجبات الموظفين ويتمتع
بنفس حقوقهم مع مراعاة أحكام هذا القانون الأساسي "
هذا عن المتربص ، فماذا عن المتكون؟










رد مع اقتباس
قديم 2012-04-27, 00:42   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
kader1967
محظور
 
إحصائية العضو










افتراضي

نفس حقوق وواجبات لما كنت استاذا تتكون في المعهد او كطالب في الجامعة

او كحقوق وواجبات التلميذ بالنسبة للمدرسة
( مواد التدريس- الاقامة وغيرها)

والله اعلم










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
استفــســــــــــــار


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 22:52

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc