![]() |
|
قسم سؤال و جواب يعتني بجميع طلبات الأعضاء و الإجابة عن أسئلتهم للمواضيع التي ليس لها قسم مخصص بالمنتديات |
في حال وجود أي مواضيع أو ردود
مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة
( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .
آخر المواضيع |
|
![]() |
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
|
![]() |
رقم المشاركة : 1 | ||||
|
![]() ![]() هل الغياب الغير مبرر في فترة الحمل يحرم المراة الغالعاملة من عطلة الاستفادة من حقها في عطلة الامومة
|
||||
![]() |
في حالة الغياب غير المبرر تحرم من التعويض لمعلومات اكثر تفضلي هذا الموضوع الشامل عن عطلة الامومة https://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=1407809 |
![]() |
رقم المشاركة : 2 | |||
|
![]() لا. عطلة الامومة حق قانوني مهما كان عدد غياباتك. فقط يمكن ان تؤثر في مبلغ التعويض ادا كانت غياباتك في الشهر الذي يحتسب على غراره التعويض يمكن ان يكون الثامن او التاسع. |
|||
![]() |
رقم المشاركة : 3 | |||
|
![]() حسب معلوماتي نعم ادا كان الغياب غير مبرر تحرم المراة العاملة من تعويض عطلة الامومة |
|||
![]() |
رقم المشاركة : 4 | |||
|
![]() في حالة الغياب غير المبرر تحرم من التعويض |
|||
![]() |
رقم المشاركة : 5 | |||
|
![]() السلام عليكم |
|||
![]() |
رقم المشاركة : 6 | |||
|
![]() شوفو صحاب الكناس يعطوكم الرسمي اخواني هم ادري بدلك |
|||
![]() |
|
|
المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية
Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc