تعقيب سي مسعود عمراوي على المغالطين - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

تعقيب سي مسعود عمراوي على المغالطين

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-04-04, 23:03   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
أبواياد
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية أبواياد
 

 

 
إحصائية العضو










Mh51 تعقيب سي مسعود عمراوي على المغالطين

قال الأستاذ : بلعباس محمد عبد الحميد من ولاية بومرداس
إلى السيد : عمراوي مسعود المكلف بالإعلام في نقابة unpef
أنتم ضد تساوي الرئيس والمرؤوس ، الأستاذ المكون في الثانوي 16 والمدير في الثانوي 16 ، كيف ترون تصحيح هذا الذي تسمونه خلل دون تنزيل رتبة الأستاذ المكون .
وأنا على علم بأن الحقوق المكتسبة محفوظة لمن اكتسبها

فقلت :

بكل تأكيد نحن نرفض تساوي الرئيس والمرؤوس تحفيزا للأستاذ المتفوق الطموح ، إضافة إلى نظرتنا الشاملة للمدرسة الجزائرية حرصا منا على تفوقها ورقيها من أجل مضاهاتها للدول المتحضرة ، وهذه الدول المتحضرة جميعها لم تسو بين الرئيس والمرؤوس ، ولم يحدث هذا في أي قطاع حتى في الجزائر إلا في المدرسة ، وللإجابة على تساؤلكم أقول :
يبقى المدير في نفس تصنيف الأستاذ المكون ، ويتم التصحيح بجعل منصب مدير منصب عال فتمنح له نقاط استدلالية إضافية ، وهذا هو الحل بكل بساطة باعتبار رتبة مدير هي ترقية للأستاذ ، وينبغي تحفيز الأستاذ للترقية ، وهذا الطرح تقدمنا به لوزارة التربية الوطنية وأعجبت به .









 


رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:10   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
ahmedchek
عضو برونزي
 
الصورة الرمزية ahmedchek
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

وهل عيبا اذا بقي هذا الاستاذ الجيد في القسم ليساهم في رفع المستوى


الدول الرائدة في التعليم.....تحفز الاستاذ للبقاء في القسم وليس للهروب منه

الدول الرائدة في التعليم...........لا يوجد لديها المدير...............يوجد عندها منسق لمجلس ادارة منتخب لعهدة وهو استاذ


وهل مسعود عمراوي خبير ومطلع على تسيير الدول المتقدمة....................اسالوه كم سنة وهو منتدب........بعيد عن الميدان










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:22   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
education algerie
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية education algerie
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmedchek مشاهدة المشاركة
وهل عيبا اذا بقي هذا الاستاذ الجيد في القسم ليساهم في رفع المستوى


الدول الرائدة في التعليم.....تحفز الاستاذ للبقاء في القسم وليس للهروب منه

الدول الرائدة في التعليم...........لا يوجد لديها المدير...............يوجد عندها منسق لمجلس ادارة منتخب لعهدة وهو استاذ


وهل مسعود عمراوي خبير ومطلع على تسيير الدول المتقدمة....................اسالوه كم سنة وهو منتدب........بعيد عن الميدان
بارك الله فيك اخي احمد يضنون ان المدير استاذ جيد و ان الاستاذ الذي رفض الالتحاق بالادارة فاشل









رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:27   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
azzed63
عضو ذهبي
 
الصورة الرمزية azzed63
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبواياد مشاهدة المشاركة
قال الأستاذ : بلعباس محمد عبد الحميد من ولاية بومرداس
إلى السيد : عمراوي مسعود المكلف بالإعلام في نقابة unpef
أنتم ضد تساوي الرئيس والمرؤوس ، الأستاذ المكون في الثانوي 16 والمدير في الثانوي 16 ، كيف ترون تصحيح هذا الذي تسمونه خلل دون تنزيل رتبة الأستاذ المكون .
وأنا على علم بأن الحقوق المكتسبة محفوظة لمن اكتسبها

فقلت :

بكل تأكيد نحن نرفض تساوي الرئيس والمرؤوس تحفيزا للأستاذ المتفوق الطموح ، إضافة إلى نظرتنا الشاملة للمدرسة الجزائرية حرصا منا على تفوقها ورقيها من أجل مضاهاتها للدول المتحضرة ، وهذه الدول المتحضرة جميعها لم تسو بين الرئيس والمرؤوس ، ولم يحدث هذا في أي قطاع حتى في الجزائر إلا في المدرسة ، وللإجابة على تساؤلكم أقول :
يبقى المدير في نفس تصنيف الأستاذ المكون ، ويتم التصحيح بجعل منصب مدير منصب عال فتمنح له نقاط استدلالية إضافية ، وهذا هو الحل بكل بساطة باعتبار رتبة مدير هي ترقية للأستاذ ، وينبغي تحفيز الأستاذ للترقية ، وهذا الطرح تقدمنا به لوزارة التربية الوطنية وأعجبت به .
https://www.djelfa.info/vb/showthread.php?t=1784661









رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:27   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
ahmedchek
عضو برونزي
 
الصورة الرمزية ahmedchek
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة education algerie مشاهدة المشاركة
بارك الله فيك اخي احمد يضنون ان المدير استاذ جيد و ان الاستاذ الذي رفض الالتحاق بالادارة فاشل


الغريب انهم لا يتكلمون عن مكاسب المدير خارج الراتب


........السكن الوظيفي.........

.....التنقل بسيارةالثانوية


.....الاكل في مطعم الثانوية ان وجد ولو في ثانوية قريبة

....الادوات لا يشتري قلما او ورقا او حبرا ويستفيد من منحة التوثيق


ولا نتكلم على الامور غير المشروعة









رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:29   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
أبوزكرياء
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

لهذا سميت هذه المنحة التي اقترحوها للمدير .....منحة التميز ...
وليست منحة التاطير ...لان الكل يؤطر كل في مجاله ........وليست منحة المسؤولية لان كل مسؤول في مجاله .....
قلناها مرارا ...ان الاستاذ المكون هو استاذ رفض مغادرة القسم ...ويبقى مع التلميذ ....ورفض الترقية الى مدير عندما اختار الجانب التربوي ....فلماذا لا نعطيه رتبة مدير ؟؟؟؟؟؟ ما المانع ؟؟؟؟؟ الان المدير يتقاضى معه نفس الاجر ؟؟؟؟ وما المانع في ذلك واين الاشكال ؟؟؟؟؟؟










رد مع اقتباس
قديم 2015-04-04, 23:29   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
ياسين 87
عضو برونزي
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة education algerie مشاهدة المشاركة
بارك الله فيك اخي احمد يضنون ان المدير استاذ جيد و ان الاستاذ الذي رفض الالتحاق بالادارة فاشل
ومن قال هذا يا استاذ محمد الاستاذ فاشل !!!!!!!!!!!!!!!!!!









رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
مسعود, المغالطين, تعقيب, عمراني


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 03:42

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc