[أبو بدر3]

أعتقد أن مسألة التصنيف يجب أن تعتمد على مقياسي الشهادة و الوظيفة معا ،
فلا يعقل أن يصنف الأستاذفي رتبة أعلى من المدير
ففي رأيي إذا كان المدير لا يحوز المؤهل الجامعي يمكن أن يصنف في نفس اعلى رتبة ممكنة للأستاذ مع منحة إضافية تخص المسؤولية ، أما المدير الذي يحوز الشهادة الجامعية المطلوبة فيصنف برتبة زيادة .
فمثلا في الابتدائي يصنف المدير الذي ليس له الشاهدة الجامعية في الصنف 12 ، و صاحب الشهادة الجامعية يصنف في الصنف 13