[كاتب 36]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبدالقادر65

جاءت المراسلة رقم 1551 الموجهة من المديرية العامة للميزانية مديريها الجهويين للميزانية باعتماد 3شروط للترقية على اساس الشهادة في الرتب الاعلى
1- ترخيص مسبق من الوظيف العمومي
2-توفر المناصب المالية
3-توفر الاعتمادات المالية
وهذا خاص بالموظفين الذين يتحصلون على شهادات ومؤهلات علمية وهم قيد الخدمة حسب ما جاءت به جريدة الشروق اليومي لهذا الخميس 2افريل 2015

أعتقد أن المراسلة تخص فقط الترقية على أساس الشهادة للذين تحصلوا على شهادات ومؤهلات أثناء الخدمة تؤهلهم للالتحاق برتب أعلى وهو النمط الأول المذكور في المادة 107 من قانون الوظيف العمومي وله اجراءاته الخاصة منها المذكورة في المراسلة وأظن أنه معمول بها من قبل.
مثال تقني سامي في الاعلام الآلي بعد التوظيف تابع دراسته وتحصل على شهادة مهندس دولة في الاعلام الآلي فهذا يرقى على أساس الشهادة وبالشروط المذكورة . أما الأنماط الأخرى للترقية (بعد تكوين متخصص، عن طريق امتحان مهني أو فحص مهني، الترقية الاختيارية بالتسجيل على قوائم التأهيل)