على المكتب الإنبافي الجديد ان يكون في مستوى التحديات القادمة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

على المكتب الإنبافي الجديد ان يكون في مستوى التحديات القادمة

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2015-10-30, 16:12   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
omar benhlima
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










B1 على المكتب الإنبافي الجديد ان يكون في مستوى التحديات القادمة

اولا نهنئ نقابة الإنباف على نجاح مؤتمرها الاخير مع تمنياتنا بالتوفيق للمكتب الجديد في مهامه التي تنتظره في المستقبل بعد معاينتي للقائمة الاسمية لأعضاء هذا المكتب القديم الجديد بحيث يوجد من ضمنه 06 كانوا في المكتب السابق مقابل 05 اعضاء جدد وهذا في الحقيقة جانب إيجابي لكون هؤلاء لهم دراية بكل صغيرة وكبيرة بالملفات المرفوعة ماتم الوصول إلى إيجاد حلول لها ولو انها تبقى حلول جزئية مبتورة ما لم تسو بصفة نهائية وتطوى إلى الابد وهناك البعض منها بقيت تراوح مكانها غلى يومنا هذا وبالتالي الاعضاء القدماء ليس لهم اعذار يتحججون بها لعد م درايتهم بما انجز وما لم ينجز وامنتي ان تتحقق كل مطالب قطاع التربية من دزن إستثناء من الحاجب إلى المدير ولذا اتنمنى أن يكون المكتب الجديد في مستوى التحديات ويتم ما تبقى من تلك المطالب المرفوعة ومنها احتساب خبرة المعلم المساعد قبل تجسيد التعليمة المشتركة الأخيرة









 


رد مع اقتباس
 

الكلمات الدلالية (Tags)
مستوى, المكتب, التحديات, الجديد, الإنبافي, القادمة, يكون


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 00:16

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc