النجاح في مسابقة دون الحصول على وعد بالاستقالة - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتدى التوظيف و المسابقات > منتدى إنشغالات الموظفين

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

النجاح في مسابقة دون الحصول على وعد بالاستقالة

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2016-03-06, 14:10   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
zeyar zeyar
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي النجاح في مسابقة دون الحصول على وعد بالاستقالة

موظف في فترة التربص في ادارة تابعة للصحة العمومية اجرى مسابقة توظيف بادارة اخرى تابعة للتعليم العالي بدون الحصول على رخصة ووعد بالاستقالة من الادارة الاولى وقد حالفه الحظ ونجح وتم استدعائه من الادارة الثانية الاستفسار هو

هل سيتم عرقلة الامر من طرف الوظيف العمومي مع العلم انه يريد الحصول على الاستقالة من الادارة الاولى دون اخبارهم انه نجح في قطاع اخر مانصيحتكم له واجركم عند الله









 


رد مع اقتباس
قديم 2016-03-23, 23:03   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
اسكندر الجزائري
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية اسكندر الجزائري
 

 

 
إحصائية العضو










Exclamation

نعم يعرقلولك التغيير










رد مع اقتباس
قديم 2016-03-27, 21:27   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
prof walid
عضو مبـدع
 
إحصائية العضو










افتراضي

لا تخبرهم اخبرهم اسباب خاصة وتعطى لك عادي










رد مع اقتباس
قديم 2016-04-01, 17:39   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
تواتي03
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

السؤال :
نجح دون أن يضع موافقة الهيئة الوصية وهو المرفق في استمارة التوظيف ،وهذا مخالف للقانون أنصحك أخي أن تتصل بالوظيف العمومي قبلا ولا تقدم استقالتك مباشرة لأنك قد تخسرها
فالقانون واضح فقط أرجو من المتف
لسفين الذين لايعلمون القانون أن لايتفلسفوا كثيرا فالامر لايحتاج الى فلسفة وغباءا










رد مع اقتباس
قديم 2016-04-04, 16:18   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
karima_mino
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

شكرااااااااااا










رد مع اقتباس
قديم 2016-04-28, 11:57   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
وشآح الصبآ
عضو جديد
 
الصورة الرمزية وشآح الصبآ
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

للسبب أسباب خاصة والأمر على الله /









رد مع اقتباس
قديم 2016-07-11, 11:44   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
عبيد الله الجزائري
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي حذار

مبروك و لكن احذر صديقي لان المناورة خطيرة لا قدر الله قد تفقد المنصبين، يمكنك الاستفسار لدى الوظيف العمومي، و كذلك جس نبض الادارة الجديدة خاصة ان كانوا على علم بعملك السابق يقدروا يعطلوك بطلب الوعد بالاستقالة + الترخيص بالمشاركة من جهة، اما الدارة القديمة تقدر تستسفر حول عدم استشارتها .... و كن على يقين " عسى ان تكرهوا شيئا و هو خير لكم " بالتوفيق










رد مع اقتباس
قديم 2016-07-13, 23:42   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
اسكندر الجزائري
عضو مشارك
 
الصورة الرمزية اسكندر الجزائري
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

من فضلكم اريد نموذج وعد بالاستقالة في حالة نجاح في مسابقة اخرى .










رد مع اقتباس
قديم 2016-07-16, 11:46   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
ملابس
عضو مجتهـد
 
إحصائية العضو










افتراضي

اخي اولا اذا كنت لم تكتب في استمارة المعلومات انك موظف فيجب عليك ان تمضي اولا محضر التنصيب في المنصب الجديد ثم تضع طلب الاستقالة في المنصب القديم ولا تذكر انك نجحت في مسابقة بل اكتب لاسباب شخصية اما اذا كتبت في الاستمارة انك موظف فسوف يتم اقصاءك من طرف الوظيف العمومي لانك لم تضع ترخيص بالمشاركة و الوعد بالاستقالة موفق اخي










رد مع اقتباس
قديم 2016-12-22, 23:43   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
sorovana
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

في حالة كان المنصب الجديد في ولاية اخرى هل يمكن اكتشافه ؟










رد مع اقتباس
إضافة رد

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 23:09

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2023 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc