موضوع مميز بعد صدور تعديلات للأنظمة التعويضية لمختلف القطاعات..حكومتنا تضرب قطاع التربية من جديد.. - الصفحة 3 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات إنشغالات الأسرة التربوية > منتدى الانشغالات النقابية واقوال الصحف

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

بعد صدور تعديلات للأنظمة التعويضية لمختلف القطاعات..حكومتنا تضرب قطاع التربية من جديد..

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-07-25, 05:23   رقم المشاركة : 31
معلومات العضو
simos
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي كما تضمن تعديل الأنظمة

قررت الحكومة في سياق امتصاص غضب الموظفين قبل الدخول الاجتماعي، زيادات بنسبة تراوحت بين 10 و30% حسب كل سلك بأثر رجعي من جانفي 2012 وهذا لاستدراك الفوارق بين الأسلاك، بعدما استفاد في وقت سابق عمال التربية من زيادة بنسبة 15% والأسلاك المشتركة بنسبة 10%.

أشارت الجريدة الرسمية رقم 34 إلى تعديل العديد من الأنظمة التعويضية للأسلاك التقنية للوظيف العمومي، شملت 26 سلكا لإقرار منحة أو تعويض شهري جديد اختلفت تسميته من سلك إلى آخر، قصد منح زيادة تراوحت نسبتها بين 10 و30% لهذه الأسلاك بأثر رجعي من جانفي 2012.

وكشفت المراسيم التنفيذية المؤرخة في 26 جوان الفارط والتي وقعها الوزير الأول بعد موافقة رئيس الجمهورية على هذه الزيادات التي يشرع في تسديدها بعد إلزامها لمصالح المراقبة المالية والخزينة، حيث يستفيد عمال الشباب والرياضة من تعويض الدعم البيداغوجي والتسيير بنسبة 15% من الراتب الرئيسي، بينما حظي موظفو الأسلاك الخاصة بالتكوين والتعليم المهنيين وكذا التضامن الوطني بتعويض الدعم المدرسي والمعالجة البيداغوجية بنسبة 15% من الراتب الرئيسي دائما، فيما منحت الحكومة متصرفي الصحة تعويضا لتسيير مصالح الصحة بنسبة 10% من الراتب الرئيسي.

كما تضمن تعديل الأنظمة التعويضية تعويضا لدعم النشاطات النوعية لأسلاك الشؤون الدينية بنسبة 10%، وتعويض الخدمة الإلزامية النوعية لأسلاك النفسانيين للصحة العمومية بنسبة 15% من الراتب الرئيسي، بينما استفادت أسلاك المهندسين والتقنيين بإدارات الموارد المائية والسكن والطاقة والمناجم والبيئة والأشغال العمومية والنقل من تعويض متابعة وتسيير المشاريع بنسبة 20% من الراتب الرئيسي، وتعويض التفتيش والمراقبة بنسبة 30% لمفتشي شرطة المياه والتعمير والبيئة والنقل، فيما خصصت الحكومة لأسلاك شبه الطبيين التابعين لشعبة التعليم والتفتيش تعويضا لدعم النشاطات البيداغوجية بنسبة 15%.

كما تضمنت هذه الزيادات تعديل النظام التعويضي للأسلاك الخاصة بالصيد البحري بإقرار منحة الخطر بنسبة 20% للتقنيين والمهندسين، وتعويض التفتيش بنسبة 30% لسلك المفتشين بذات القطاع، بينما تراوح تعويض أسلاك الثقافة بين 15% كتعويض للدعم البيداغوجي لشعبة التكوين الفني و20% لشعبة التراث والمكتبات والتنشيط، فيما قدر تعويض التفتيش والمراقبة لمفتشي السياحة بنسبة 30% وبين 20 و30% لمفتشي الصناعات التقليدية وموظفي القياسة القانونية، مع إقرار تعويض للخطر لأسلاك الفلاحة بنسبة 20% من الراتب، ونفس النسبة لأسلاك الصناعة وترقية الاستثمار كتعويض للمراقبة التقنية. بينما تضمن تعديل النظام التعويضي لأسلاك البريد وتكنولوجيات الإعلام والاتصال تعويضا بنسبة 20% وتعويضا بنسبة 30% لأسلاك التفتيش، فيما استفاد عمال التعليم العالي من تعويض الخدمة للتنشيط والحراسة بنسبة بين 10 و20% ودعم النشاطات للأسلاك الأخرى بنسبة 15%، بينما لم تتعد نسبة تعويض دعم نشاطات إدارة الجماعات الإقليمية 10% لعمال البلديات.و كانت الحكومة قد قررت الأسبوع الماضي تحيين منحة المنصب الممنوحة لموظفي 23 ولاية في الصنف 11 فما فوق، في انتظار تحيين منحة المنطقة التي تخص جميع عمال الجنوب والتي كانت ومازالت المطلب الأساسي لعمال هذه الجهة لتجميدها منذ سنة 1989، مطالبين باحتسابها في التقاعد وبأثر رجعي من 2008 تاريخ إقرار الأنظمة التعويضية للوظيف العمومي.









 


رد مع اقتباس
قديم 2013-07-25, 12:54   رقم المشاركة : 32
معلومات العضو
ikli10
عضو مبـدع
 
الصورة الرمزية ikli10
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي عن جريدة الخبر

بعد استفادة عمال التربية والأسلاك المشتركة
زيادات بين 10 و30% للأسلاك التقنية منذ
2012

قررت الحكومة في سياق امتصاص غضب الموظفين قبل الدخول الاجتماعي، زيادات بنسبة تراوحت بين 10 و30% حسب كل سلك بأثر رجعي من جانفي 2012 وهذا لاستدراك الفوارق بين الأسلاك، بعدما استفاد في وقت سابق عمال التربية من زيادة بنسبة 15% والأسلاك المشتركة بنسبة 10%.
أشارت الجريدة الرسمية رقم 34 إلى تعديل العديد من الأنظمة التعويضية للأسلاك التقنية للوظيف العمومي، شملت 26 سلكا لإقرار منحة أو تعويض شهري جديد اختلفت تسميته من سلك إلى آخر، قصد منح زيادة تراوحت نسبتها بين 10 و30% لهذه الأسلاك بأثر رجعي من جانفي 2012.
وكشفت المراسيم التنفيذية المؤرخة في 26 جوان الفارط والتي وقعها الوزير الأول بعد موافقة رئيس الجمهورية على هذه الزيادات التي يشرع في تسديدها بعد إلزامها لمصالح المراقبة المالية والخزينة، حيث يستفيد عمال الشباب والرياضة من تعويض الدعم البيداغوجي والتسيير بنسبة 15% من الراتب الرئيسي، بينما حظي موظفو الأسلاك الخاصة بالتكوين والتعليم المهنيين وكذا التضامن الوطني بتعويض الدعم المدرسي والمعالجة البيداغوجية بنسبة 15% من الراتب الرئيسي دائما، فيما منحت الحكومة متصرفي الصحة تعويضا لتسيير مصالح الصحة بنسبة 10% من الراتب الرئيسي.
كما تضمن تعديل الأنظمة التعويضية تعويضا لدعم النشاطات النوعية لأسلاك الشؤون الدينية بنسبة 10%، وتعويض الخدمة الإلزامية النوعية لأسلاك النفسانيين للصحة العمومية بنسبة 15% من الراتب الرئيسي، بينما استفادت أسلاك المهندسين والتقنيين بإدارات الموارد المائية والسكن والطاقة والمناجم والبيئة والأشغال العمومية والنقل من تعويض متابعة وتسيير المشاريع بنسبة 20% من الراتب الرئيسي، وتعويض التفتيش والمراقبة بنسبة 30% لمفتشي شرطة المياه والتعمير والبيئة والنقل، فيما خصصت الحكومة لأسلاك شبه الطبيين التابعين لشعبة التعليم والتفتيش تعويضا لدعم النشاطات البيداغوجية بنسبة 15%.
كما تضمنت هذه الزيادات تعديل النظام التعويضي للأسلاك الخاصة بالصيد البحري بإقرار منحة الخطر بنسبة 20% للتقنيين والمهندسين، وتعويض التفتيش بنسبة 30% لسلك المفتشين بذات القطاع، بينما تراوح تعويض أسلاك الثقافة بين 15% كتعويض للدعم البيداغوجي لشعبة التكوين الفني و20% لشعبة التراث والمكتبات والتنشيط، فيما قدر تعويض التفتيش والمراقبة لمفتشي السياحة بنسبة 30% وبين 20 و30% لمفتشي الصناعات التقليدية وموظفي القياسة القانونية، مع إقرار تعويض للخطر لأسلاك الفلاحة بنسبة 20% من الراتب، ونفس النسبة لأسلاك الصناعة وترقية الاستثمار كتعويض للمراقبة التقنية. بينما تضمن تعديل النظام التعويضي لأسلاك البريد وتكنولوجيات الإعلام والاتصال تعويضا بنسبة 20% وتعويضا بنسبة 30% لأسلاك التفتيش، فيما استفاد عمال التعليم العالي من تعويض الخدمة للتنشيط والحراسة بنسبة بين 10 و20% ودعم النشاطات للأسلاك الأخرى بنسبة 15%، بينما لم تتعد نسبة تعويض دعم نشاطات إدارة الجماعات الإقليمية 10% لعمال البلديات.و كانت الحكومة قد قررت الأسبوع الماضي تحيين منحة المنصب الممنوحة لموظفي 23 ولاية في الصنف 11 فما فوق، في انتظار تحيين منحة المنطقة التي تخص جميع عمال الجنوب والتي كانت ومازالت المطلب الأساسي لعمال هذه الجهة لتجميدها منذ سنة 1989، مطالبين باحتسابها في التقاعد وبأثر رجعي من 2008 تاريخ إقرار الأنظمة التعويضية للوظيف العمومي.


https://www.elkhabar.com/ar/watan/346259.html











رد مع اقتباس
قديم 2013-07-25, 21:29   رقم المشاركة : 33
معلومات العضو
حكيم2010
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية حكيم2010
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

حسبنا الله ونعم الوكيل










رد مع اقتباس
قديم 2013-07-26, 17:36   رقم المشاركة : 34
معلومات العضو
bouzidsaido
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

حسبنا الله ونعم الوكيل









رد مع اقتباس
قديم 2013-07-27, 01:33   رقم المشاركة : 35
معلومات العضو
sahnoune251
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

الله تعالى وصف اليهود في القرآن الكريم أنهن قوم يحبون الحياة كيفما كانت فيها العزة أم المذلة المهم أنهم يحيون قوله تعالى : ولتجدنهم أحرص الناس على حياة ومن الذين أشركوا يود أحدهم لو يعمر ألف سنة وما هو بمزحزحه من العذاب أن يعمر والله بصير بما يعملون .لكن الامور انقلبت و أصبح المعلم في الجزائر تنطبق عليه هذه الصفة إلا القليل بأيدهم توقيف مسيرة أمةكاملة لكنه جبناء إلا النزر القليل كما قال الشاعر
[قوم اذاضربت بالنعال وجوههم *** شكت النعال بأى ذنب تضرب[
أفيقوا وطالبوا بحقوقكم
فهم دائما مغلوبون مقهورون منهزمون وحبهم للدنيا وحرصهم عليها ظاهر ولهذا كاتبواعلى انفسهم الذلة و المسكنة
ماذا أقول فيكم إلا ما قال علي بن أبي طالب رضي الله عنه
وفي القر تفرون فإذا أنتم والله من السيف أفر. يا أشباه الرجال ولا رجال. حلوم الأطفال. وعقول ربات الحجال (1). لوددت أني لم أركم ولم أعرفكم. معرفة والله جرت ندما وأعقبت سدما (2) قاتلكم الله لقد ملأتم قلبي قيحا. وشحنتم صدري غيظا. وجرعتموني نغب التهمام أنفاسا (3). وأفسدتم على رأيي بالعصيان والخذلان حتى لقد قالت قريش إن ابن أبي طالب رجل شجاع ولكن لا علم له بالحرب لله أبوهم وهل أحد منهم أشد لها مراسا وأقدم فيها مقاما مني (4) لقد نهضت فيها وما بلغت العشرين، وها أنا ذا قد ذرفت على الستين (5).
ولكن لا رأي لمن لا يطاع 28 - ومن خطبة له عليه السلام أما بعد فإن الدنيا قد أدبرت وآذنت بوداع (6) وإن الآخرة










رد مع اقتباس
قديم 2013-07-27, 01:39   رقم المشاركة : 36
معلومات العضو
sahnoune251
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

(1) حجال جمع حجلة وهي القبة وموضع يزين بالستور والثياب للعروس. وربات الحجال النساء (2) السدم محركة الهم أو مع أسف أو غيظ. والقيح ما في القرحة من الصديد. وشحنتم صدري ملأتموه (3) النغب جمع نغبة كجرعة وجرع لفظا ومعنى والتهمام بالفتح الهم وكل تفعال فهو بالفتح إلا التبيان والتلقاء فإنهما بالكسر. وأنفاسا أي جرعة بعد جرعة (4) مراسا مصدر مارسه ممارسة ومراسا أي عالجه وزاوله وعاناه (5) ذرفت على الستين زدت عليها ويروى نيفت بمعناه. وفي الخطبة روايات أخرى لا تختلف عن رواية الشريف في المعنى وإن اختلفت عنها في بعض الألفاظ. انظر الكامل للمبرد (6) آذنت أعلمت










رد مع اقتباس
قديم 2013-07-27, 02:12   رقم المشاركة : 37
معلومات العضو
benmessaoud75
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

حسبنا الله ونعم الوكيل،










رد مع اقتباس
قديم 2013-07-27, 12:12   رقم المشاركة : 38
معلومات العضو
bouzidsaido
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

حسبنا الله ونعم الوكيل









رد مع اقتباس
قديم 2013-07-28, 00:01   رقم المشاركة : 39
معلومات العضو
hamidovish
عضو نشيط
 
الصورة الرمزية hamidovish
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

هيا بنا نقاطع الجرائد ولا نشتريها, أليست هي التي تشهر بنا في الحق والباطل , لأننا قطاع كثير العدد , وتأثيرنا كبيرجدا فالنطلق حملة المقاطعة ’ وننشرها في أولادنا ,احبابنا ’ معارفنا ,حملة مقاطعة الجرائد التي تشهر بالتربية والتعليم وأنا أول المقاطعين.









رد مع اقتباس
قديم 2013-07-28, 13:59   رقم المشاركة : 40
معلومات العضو
عبد الحق07
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية عبد الحق07
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

و الله عجيب أمركم
هذه المنحة الموجهة جميعها للأسلاك الخاصة لبعض القطاعات
و عمال التربية كان أول من تحصل عليها
لماذا هذا التأفف و الحسرة
ربي يهدي ما خق










رد مع اقتباس
قديم 2013-07-28, 19:02   رقم المشاركة : 41
معلومات العضو
bouzidsaido
عضو مميّز
 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الحق07 مشاهدة المشاركة
و الله عجيب أمركم
هذه المنحة الموجهة جميعها للأسلاك الخاصة لبعض القطاعات
و عمال التربية كان أول من تحصل عليها
لماذا هذا التأفف و الحسرة
ربي يهدي ما خق

ليس تأاففا و لا حسرة يا أخي ، هذه المنحة كانت تعويضا للتربية فقط نظير الإجحاف الذي طالها عند صياغة الأنطمة التعويضية ليس إلا ، و لما استفادت منها كل القطاعات عاد الإجحاف، هذا كل ما في الأمر ، أنزلوا الناس منازلها فقط









رد مع اقتباس
قديم 2013-08-04, 19:38   رقم المشاركة : 42
معلومات العضو
k3000
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










Hot News1 زيادات بالجملة لكل القطاعات الوظيف العمومي

لقد زاد مرتب الوظيف العمومي ما بين 10 الى 30 بالمائة زيادة خلال الجريدة 34 من الجريدة الرسمية بو بذلك تقلص الفارق بين عمال التربية و عمال الاسلاك الخاصة فمبروك عليهم الزيادة لكن يجب ان يعلموا ان لولا الاساتذو و اضرابهم لما حصلوا على سنتيم










رد مع اقتباس
قديم 2013-08-04, 20:17   رقم المشاركة : 43
معلومات العضو
خليل قيصر
عضو محترف
 
الصورة الرمزية خليل قيصر
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

الحرب بالوكالة دوما نحن الاساتذة والمعلمين نربح العيب نسب ونشتم ونفضح على صفحات الجرائد الرخيصة وغيرنا يأكل الهندي مقشرا دون التعرض للاشواك










رد مع اقتباس
قديم 2013-08-04, 20:28   رقم المشاركة : 44
معلومات العضو
سالم27
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية سالم27
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rofiada مشاهدة المشاركة
الحرب بالوكالة دوما نحن الاساتذة والمعلمين نربح العيب نسب ونشتم ونفضح على صفحات الجرائد الرخيصة وغيرنا يأكل الهندي مقشرا دون التعرض للاشواك
هي سنة الحياة؛ فمن يقوم بـــ : "الثورة" ليس بالضرورة هو من يجني "الثروة".
مقارنة مع الفارق طبعا.









رد مع اقتباس
قديم 2013-08-04, 20:31   رقم المشاركة : 45
معلومات العضو
عبد النور ن
عضو فعّال
 
إحصائية العضو










افتراضي

الثورة يخطط لها الأذكياء ويقوم بها الأبطال ويجني مكاسبها الجبناء....










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
أعمال, لـبقية, الأنظمة, التربية, الخبر, العمومي, الوظيف, اقراؤا, بالمائة, تعديل, تضمن, تضرب, جديد, جديدة, يرحم, جريدة, حكومتنا, زيادة, علال, ظمانات, فهمونا, نموج, والديكم


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 07:01

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc