ملاحظات الدفتر المدرسي - الصفحة 2 - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب

العودة   منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب > منتديات التعليم الإبتدائي > منتدى السنة الأولى ابتدائي

في حال وجود أي مواضيع أو ردود مُخالفة من قبل الأعضاء، يُرجى الإبلاغ عنها فورًا باستخدام أيقونة تقرير عن مشاركة سيئة ( تقرير عن مشاركة سيئة )، و الموجودة أسفل كل مشاركة .

آخر المواضيع

ملاحظات الدفتر المدرسي

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2013-12-14, 15:16   رقم المشاركة : 1
معلومات العضو
احمد1974
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية احمد1974
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

مفهوم القدرة : La capacité
القدرة هي الحالة التي يكون الفرد فيها متمكنا من النجاح في إنجاز معين، كالقدرة على التحليل والتركيب، والمقارنة والتوليف..الخ.
ويعرف ميريو(Meirieu, 1990) القدرة بأنها ”نشاط فكري ثابت قابل للنقل في حقول معرفية مختلفة، فخي مصطلح يستعمل غالبا كمرادف للمعرفة الفعل (savoir faire) فلا توجد أي قدرة في شكلها الخام، وهي لا تظهر ألا بعد تطبيقها على محتويات متعددة، مثال :
– تحليل جملة؛
– تحليل نص أدبي؛
– تحليل وضعية-مسألة في الرياضيات؛ .. إلخ

تصنيف القدرات
 يصنف ميريو Meirieu جل القدرات التي تطورها المدرسة إلى :
– القدرات المعرفية (cognitives) : وفي الأكثر شيوعا.
– القدرات الحس-حركية (psychomotrices): الكتابة، الرسم، استعمال الأدوات مثل: المسطرة الكوس الفأرة الملمس.. الخ
– القدرات السوسيو-عاطفية (socio-affectives) : الاستماع، التواصل، تقبل الرأي الأخر، إبداء الرأي..الخ
 ويصنف دوكتل (De Ketele, 1989)القدرات إلى :
– معارف تذكر القول (savoir-redire) : استظهار حرفي لنص.
– معارف إعادة الفعل (savoir-refaire) : إنجاز عمل سبق التمرن عليه : مثل إنشاء شكل هندسي سبق إنجازه..
– معرفة الفعل-المعرفي (savoir-faire cognitif) وهي أنشطة تتطلب عملا معرفيا لتحويل خطاب معين ونخص بالذكر القدرات المنهجية والقدرات المفاهيمية والقدرات الإبداعية : التحليل، التركيب..
– معارف الفعل الحركي (savoir-faire gestuel) : وهي أنشطة تطغى عليها الحركة وتتطلب مراقبة حس-حركية مثل استعمال المزواة..
– معارف وجدانية (savoir-être) وهي أنشطة يعبر بها الفرد عن الطريقة التي يدرك بها الأشياء وكذا كيفية تصرفه ورد فعله أمام وضعيات أو مواقف في الحياة بصفة عامة: تقدير الذات وتقدير الآخرين..
– معارف الصيرورة (savoir devenir) وهي أنشطة تتوقع حالة مستقبلية وتخطط وتحظر لها مثل تحضير مشروع (التخطيط لكيفية إنجازه وتقويمه وتعديله).


مميزات (خصائص) القدرة
تتميز القدرة بأربع خصائص رئيسية وهي:
– خاصية الامتداد (Transversalité) أغلبية القدرات تكون ممتدة (مستعرضة)، لأنها تكون قابلة بأن تعتمد، بدرجات مختلفة، في مجموعة من التخصصات.
– خاصية التطور (Évolutivité) تتطور قدرة معينة مدى حيات الفرد. وتصبح شيئا فشيئا دقيقة سريعة تلقائية.
– خاصية التحول (Transformation) يمكن للقدرة أن تتطور حسب محور أخر غير الزمن. ففي اتصال مع المحيط ومع المضامين المختلفة ومع قدرات أخرى، فإنها تتفاعل وتتداخل فيما بينها لكي ينتج عن ذلك قدرات جديدة أكثر إجرائية. مثال ذلك : القدرة على التفاوض مرتبطة بالقدرة على التواصل التي بدورها مرتبطة بالقدرة على الإنصات. القدرة على التمييز مرتبطة بالقدرة على المقارنة والقدرة على التحليل والقدرة على الترتيب.
– خاصية عدم قابلية التقويم (Non évaluabilité) القدرة غير قابلة للتقويم، لأنه من الصعب قياس مستوى التحكم بالنسبة لقدرة معينة في حالتها الخاصة بكيفية موضوعية.









 


رد مع اقتباس
قديم 2013-12-15, 01:20   رقم المشاركة : 2
معلومات العضو
احمد1974
عضو مميّز
 
الصورة الرمزية احمد1974
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

https://www.djelfa.info/vb/showthread...post1055169762










رد مع اقتباس
قديم 2013-12-15, 21:16   رقم المشاركة : 3
معلومات العضو
نجمة الصبح
عضو مجتهـد
 
الصورة الرمزية نجمة الصبح
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

والله يا أستادي الفاضل لال أدري ما أقول غير أن الله قد هداني الى طرح موضوعي الأول أو سؤالي حول الملاحظات والدخول في تلك المناقشة المثمرة ×خاصة بالنسبة لي× كل دلك ليوفقني الى الحصول الى هدا الزخم الرائع من المعلومات والتوجيهات التي كنت في أمس الحاجة اليها

أرجو من الله العلي القدير أن يجعله في ميزان حسناتك وأن يعجل بشفاءك من كل ضر ويرزقك الصحة والعافية على مدى العمر


شكرا










رد مع اقتباس
قديم 2013-12-21, 20:07   رقم المشاركة : 4
معلومات العضو
علي بن محمد
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

لسلام عليكم ورحمة الله وبركاته اما بعد فشكر الجزيل للأخ الذي طرح الموضوع لما له من أهمية كبيرة وإيصال رسالة مشرفة للأولياء تهدف لتقييم أبناءهم عن طريق الملاحظات وتحول هذا التلميذ من لاشيء وأكتسابه مهارات وقدرات يدركها الأولياء في تحول الأخلاقي والفكري وهذه الملاحاظات في التعامل مع أفراد أسرته وهذا بفضل ذاك المعلم الذي غرس فيه حب العمل والتنافس على كسب العلم والمعرفة وهذا يتمثل في الملاحظات التالية تلميذإكتسب مهارات ووظفها بكيفية جيدة 2تلميذ أصبحت له قابلية تلميذ اكتسب قدرات ويوظف مكتسباته بكيفية ممتازة تلميذ أكتسب زادا لغويا










رد مع اقتباس
قديم 2013-12-21, 20:09   رقم المشاركة : 5
معلومات العضو
علي بن محمد
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










B2 علي بن محمد

لسلام عليكم ورحمة الله وبركاته اما بعد فشكر الجزيل للأخ الذي طرح الموضوع لما له من أهمية كبيرة وإيصال رسالة مشرفة للأولياء تهدف لتقييم أبناءهم عن طريق الملاحظات وتحول هذا التلميذ من لاشيء وأكتسابه مهارات وقدرات يدركها الأولياء في تحول الأخلاقي والفكري وهذه الملاحاظات في التعامل مع أفراد أسرته وهذا بفضل ذاك المعلم الذي غرس فيه حب العمل والتنافس على كسب العلم والمعرفة وهذا يتمثل في الملاحظات التالية تلميذإكتسب مهارات ووظفها بكيفية جيدة 2تلميذ أصبحت له قابلية تلميذ اكتسب قدرات ويوظف مكتسباته بكيفية ممتازة تلميذ أكتسب زادا لغويا










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-28, 14:21   رقم المشاركة : 6
معلومات العضو
fati88ma
عضو مشارك
 
إحصائية العضو










افتراضي

جزاك الله خيرا










رد مع اقتباس
قديم 2015-08-29, 10:24   رقم المشاركة : 7
معلومات العضو
david2011
عضو نشيط
 
إحصائية العضو










افتراضي

اسال ذوي الخبر الذين يدرسون معك










رد مع اقتباس
قديم 2017-12-05, 16:54   رقم المشاركة : 8
معلومات العضو
farid1982
عضو متألق
 
الصورة الرمزية farid1982
 

 

 
إحصائية العضو










افتراضي

ملاحظـات متعلقـة بالتقويم:

عمل ممتـاز واصــل على هذا المنــوال.
عمل جيد جدا،واصــل
عمـل حســن، يمكنك أكثر
عمـل متــوسط ، اجتهد
عمــل نــاقـص، ضاعــف جهــودك


ملاحظات خـاصــة:

انتبــه للإمــلاء، وخـاصــة التاء المفتوحــة.
انتبــه للإمــلاء، وخــاصـة الهمــــــــــزة
احفــظ جداول الضرب جيدا.
حاول أن تحفظ الشواهد، ووظفها في موضوعك
حافظ على الحجم المطلوب ( عدد الأسطر)
تقيد بالتعليمــة، ولا تخرج عن الموضوع.

ملاحظـــات حول التنظيم
نظــم عملك، ولا تشطــب، واهتــم بالخـط،
اكتب بخـط واضــح،
اترك بياضـا في بدايــة كل فقــرة,
نظــم عملك، وسطــر تحت العناويـــن،
حافظ على نظــافــة عملك
.










رد مع اقتباس
قديم 2017-12-07, 18:31   رقم المشاركة : 9
معلومات العضو
زهور زهور
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

ربما الملاحظات التي ستساعدك هي كالاتي..( تكون الملاحظة واحدة تضم جميع المواد وتختلف بحسب مستوى المتعلم مثلا الممتاز نسجل له ( متعلم يتجاوب مع جميع معايير التقويم ومردوده جيد جدا )، متعلم جيد جدا نسجل له( متعلم يتجاوب في جزء كبير من معايير التقويم و مردوده جيد.) المتعلم الجيد نسجل له( متعلم يتجاوب في جزء من معايير التقويم و مردوده جيد نسبيا ) المتوسط نسجل ( متعلم لا يتجاوب مع جزء كبير من معايير التقويم ومردوده غير كاف) .تحت المتوسط نسجل( متعلم لا يتجاوب مع كافة معايير التقويم ومردوده ضعيف) مع اظافة النقائص التي يعانيها المتعلم.) والله اعلم










رد مع اقتباس
قديم 2018-12-15, 06:13   رقم المشاركة : 10
معلومات العضو
محمود العمري
أستاذ، مراقب منتديات التعليم الابتدائي
 
الصورة الرمزية محمود العمري
 

 

 
الأوسمة
وسام الوفاء مميزي الأقسام العضو المميز لسنة 2013 
إحصائية العضو










افتراضي

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نجمة الصبح مشاهدة المشاركة
السلام عليكم

لقد أعطاني المدير هدا الأسبوع الدفاتر المدرسية لأضع فيها ملاحظات عن الفصل الأول

ولكنني لم أعرف هل أضع علامات تقييم للتلميد أم لعمله أم هما معا وكيف تكون صيغة هدا التقييم

لدلك أرجو من الاخوة والأخوات أن يفيدوني بخبرتهم في هدا الموضوع
هناك موضوع مميز ومفصل للأستاذ المفتش عبد البارئ جزاه الله خير الجزاء..حملي الموضوع ولاتنسينا بالدعاء :
https://up./downloadf-1079mty2h1-rar.html









رد مع اقتباس
قديم 2022-12-21, 02:29   رقم المشاركة : 11
معلومات العضو
خضراء1
عضو جديد
 
إحصائية العضو










افتراضي

بارك الله فيك يا أستاد على هده الملاحظات القيمة










رد مع اقتباس
إضافة رد

الكلمات الدلالية (Tags)
ملاحظات, المدرسي, الدفتر


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

الساعة الآن 22:20

المشاركات المنشورة تعبر عن وجهة نظر صاحبها فقط، ولا تُعبّر بأي شكل من الأشكال عن وجهة نظر إدارة المنتدى
المنتدى غير مسؤول عن أي إتفاق تجاري بين الأعضاء... فعلى الجميع تحمّل المسؤولية


2006-2024 © www.djelfa.info جميع الحقوق محفوظة - الجلفة إنفو (خ. ب. س)

Powered by vBulletin .Copyright آ© 2018 vBulletin Solutions, Inc