منحة المسؤولية 10% من الاجر القاعدي فقط.

[محمد1976]

حسب ما علم من مصادر نقابية انه قد حددت منحة المسؤولية ب10% من الاجر القاعدي لكل من ستشمله هذه المنحة.
والله اعلم.

[رشيد العايش]

الكل يغني على ليلاه

[armino]

هل من وثيقة تثبت ذلك
وماهو تاريخ بداية العمل بهذه المنحة لان كما قال الاخ كل واحد يلغي بلغاه
نرجوا الخبر اليقين شكرا لكم

[rachid191926]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد1976

حسب ما علم من مصادر نقابية انه قد حددت منحة المسؤولية ب10% من الاجر القاعدي لكل من ستشمله هذه المنحة.
والله اعلم.

غريبــــــــــــــــــــــــــــة هذه ........................... كلام خاطئ من اصله.

[محمد1976]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rachid191926

غريبــــــــــــــــــــــــــــة هذه ........................... كلام خاطئ من اصله.

هذا سؤال كان موجها للصادق دزيري نهار يوم السبت عندما حل بولاية المدية.الخبر و الخطأ وارد من فمه.انا لم انقل سوى كلامه.
والله اعلم

[athirmostefa]

لو كان نرجع للمنطق لا توجد منحة للمسؤولية لان المدير او المفتش يتفاضى راتبا عاى المسؤولية التي يمارسها .... لكن يحبو يردو الماء للعقبة

[rachid191926]

[Bشكراااااااااااااااااااااااا[/B]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد1976

هذا سؤال كان موجها للصادق دزيري نهار يوم السبت عندما حل بولاية المدية.الخبر و الخطأ وارد من فمه.انا لم انقل سوى كلامه.
والله اعلم

[محمد1976]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa

لو كان نرجع للمنطق لا توجد منحة للمسؤولية لان المدير او المفتش يتفاضى راتبا عاى المسؤولية التي يمارسها .... لكن يحبو يردو الماء للعقبة

وان شاءت الدولة ان تمنحني منحة المسؤولية .فما نقص من مالك شئ. مرضى القلوب.

[athirmostefa]

سامحوني في القول انا نشوف فيها طمع زايد فقط

[أبو جماد]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa

سامحوني في القول انا نشوف فيها طمع زايد فقط

ليست طمعا ولا أي شيء بل ا قانون معمول به في كل أنحاء العالم و في كل القطاعات ن فمن غير المعقول أن يتساو الأستاذ و مديره في الراتب نعلم أن لهما نفس السلم وبالتالي ميزوا المدير عن الأستاذ بهذه المنة هذا ان صدقنا وجودها فعلا ، فهذا الأستاذ سيصبح غدا مديرا و يستفيد منها ، هذا كل ما في الأمر ،نرجو فقط من المعنيين بها تأدية عملهم بجد من اجل استحقاقها ...والله أعلم ...سلام

[athirmostefa]

التميز يجب ان يكون في العمل المقدم للمتعلمين وحسب راي الشخصي فان فئة المديرين و المديرات خاصة الجدد منهم مازالوا يفتقدون الى الخبرة حتى في تسيير فوج تربوي واحد فما بالك بمدرسة..................

[أبو جماد]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa

التميز يجب ان يكون في العمل المقدم للمتعلمين وحسب راي الشخصي فان فئة المديرين و المديرات خاصة الجدد منهم مازالوا يفتقدون الى الخبرة حتى في تسيير فوج تربوي واحد فما بالك بمدرسة..................

صدقت ففي ما يخص المدراء الجدد لكن ما ذنبهم إذا كانت الوزارة هي التي حتمت عليهم ذلك و منعت السواد الأعظم من المعلمين اجراء المسابقة بحجة الادماج و التنصنيف الجديد و الخلوطة التي قامت بها ...أما في ما يخص التمييز بين الأساتذة و المدراء فنقصد به التمييز الايجابي وليس السلبي ... و أنا أتكلم عن المدراء الحق و الأساتذة الحق ..أما غيرهم أو أشباههم فلا يستحقون حتى نقاشنا هذا عنهم ...سلام

[أبو أشْرف]

المنحة مهما كان نوعها لا تحسب علي اساس الاجر القاعدي ,,
ومنحة المسؤولية تنتهي بانتهاء المسؤولية ,,اي لا تحسب في التقاعد

[أبو أشْرف]

المنحة مهما كان نوعها لا تحسب علي اساس الاجر القاعدي ,,
ومنحة المسؤولية تنتهي بانتهاء المسؤولية ,,اي لا تحسب في التقاعد

[belamriabdelaziz]

قول معروف ومغفرة خبر من صدقة يتبعها أذى
اللهم ارزقنا الهدى والتقى