موظف متربص يسأل عن هل بإمكان الادارة احالة موظف متربص على المجلس بحجة كثرة العطل المرضية و التي هي مؤشرة من طرف الضمان الاجتماعي هل من قانون يمنع على الادارة احالة المتربص على المجلس التأديبي ام هو اجراء صحيح مع الدليل و شكرا